Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für die Förderschulorganisation

Oberbayern mitgestalten

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für unser Sachgebiet 41.1 – Förderschulen – Organisation, Personal und Schulaufsicht suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für die Förderschulorganisation
für den Standort in München

• Organisation der Funktionsstellenbesetzung (Prüfung von Bewerbungsunterlagen, Datenpflege, Abstimmung mit Fachstellen)
• Organisation von Seminaren und den Zweiten Staatsprüfenden für das Lehramt für Sonderpädagogik (organisatorische Planung, Prüfungsaufsicht)
• Bearbeitung des Lehrertauschverfahrens
• Datenpflege im Programm SAP VIVA-PRO

• Abgeschlossenes Studium im wirtschaftswissenschaftlichen oder juristischen Bereich oder in der Verwaltung
• Einen erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II oder Weiterbildung als Fach- oder Betriebswirtin oder Fach- oder Betriebswirt (m/w/d)

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Hohes Organisationsgeschick und Gewissenhaftigkeit, hohe Entscheidungsfreude und -fähigkeit
• Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit

• Für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) als Tarifbeschäftigte besteht die Möglichkeit einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrsanbindung.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten
• Hauseigene Kinderkrippe (in der Maximilianstraße in München)
• Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, gegebenenfalls Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München
• Jahressonderzahlung
• JobBike Bayern
• Kooperationsvereinbarung mit Anbietern für Sportmöglichkeiten für eine vergünstigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig.