Sachbearbeiter*in Hilfe zur Pflege (m/w/d)

Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt drei Stellen

Sachbearbeiter*in Hilfe

zur Pflege im Sozialamt, Sachgebiet Sozialhilfe, zur unbefristeten Besetzung aus. Zwei der drei Stellen sind zum nächstmöglichen Termin zu besetzen. Eine Stelle ist ab 01.01.2025 zu besetzen. Der Einsatz auf einer der drei Stellen erfolgt voraussichtlich bis zum 30.09.2025. Danach werden Sie entsprechend Ihrer Qualifikation in der Gesamtverwaltung eingesetzt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt jeweils 39 Stunden. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Das Amt hat seinen Sitz am Standort Luckenwalde.

Die Bewerbungsfrist endet am 04.10.2024.

• Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Hilfen zur Pflege nach dem SGB XII (Hilfe zur Pflege, Blindenhilfe, Hilfen zur Gesundheit) in- und außerhalb von Einrichtungen
• Prüfung und Bewertung von vorrangigen Ansprüchen bei anderen Rehabilitationsund Kostenträgern
• Feststellung des individuellen Hilfebedarfes
• Entscheidung zu Art und Umfang der erforderlichen Hilfen
• Prüfung von Einkommen und Vermögen
• Durchführung von Anhörungsverfahren
• Bescheiderteilung
• Unterhaltsprüfung und Mitwirkung bei gerichtlichen Verfahren
• Prüfung, Geltendmachung und Durchsetzung von Erstattungsansprüchen bei anderen Leistungsträgern
• Rückforderung zu Unrecht erbrachter Leistungen
• Prüfung und Durchsetzung von Kostenersatzansprüchen
• Beratung der Hilfeempfänger und Hilfesuchenden in allen sozialen Angelegenheiten

• Bachelor Verwaltung und Recht oder Bachelor Public Management oder Bachelor Betriebswirtschaftslehre oder Dipl.-Verwaltungswirt*in oder Verwaltungsfachwirt*in oder Geprüfte*r Sozialversicherungsfachwirt*in oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse oder
• Bachelor Pflegewissenschaften

Berücksichtigt werden auch Bewerber*innen mit Aussicht auf einen der o.g. Abschlüsse innerhalb der nächsten 6 Monate.

Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen:

• Wirtschaftliches Handeln
• Spezifische Fach- und Rechtskenntnisse
• Kooperationsfähigkeit

• Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers
• ausgewogene Work-Life-Balance durch:
  • eine kernzeitlose und flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr
  • die Möglichkeit zum Arbeiten im ausgestatteten Homeoffice
  • eine gute und schnelle Erreichbarkeit der Verwaltung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie über das sehr gut ausgebaute Straßenverkehrsnetz
  • moderne Arbeitsplätze im Herzen der Kreisstadt Luckenwalde mit einer einladenden Cafeteria
• Vergütung/sonstige Leistungen:
  • eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA
  • eine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen
  • ein Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
• weitere Benefits:
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit)
  • ein strukturiertes und herzliches Onboarding für neue Beschäftigte
  • individuelle und breit gefächerte Weiter- und Fortbildungsangebote, die Möglichkeit zur Bildungsfreistellung
  • Arbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching)