Sachbearbeiter (m/w/d) für Wahlen/ IT-Support (m/w/d)

Eine Stadt wie jede andere? Nicht ganz: Hockenheim ist internationale Rennsportmetropole. Die Stadtverwaltung ist als Rundumversorger mit angegliederten Stadtwerken berufliche Heimat für über 400 Mitarbeiter*innen mit über 30 unterschiedlichen Berufen.

Aktuell sucht die Große Kreisstadt Hockenheim im Fachbereich OIS, IuK einen

Sachbearbeiter (m/w/d) für Wahlen/ IT-Support (m/w/d)

• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Wahlen
  • Landtagswahlen, Bundestagswahlen, Kommunalwahlen (Oberbürgermeister, Gemeinderat, Jugendgemeinderat, Kreistag), Europawahl sowie Volksbegehren, Bürgerentscheide u.ä.
• Administration, Anpassung und Änderung in vorhandenen Anwendungen (u.a. Dokumentenmanagementsystem)
• Betreuung der IT-Arbeitsplätze und Unterstützung der Kolleg/innen bei Hard -und Softwareproblemen
• Jahresabschlussarbeiten im Bereich der IuK

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), als Verwaltungswirt (m/w/d) oder haben eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich.
• Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den Office-Anwendungen.
• Sie haben Berufserfahrung in der Verwaltung, im IT-Bereich oder in vergleichbarer Tätigkeit.
• Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit und arbeiten gerne im Team.
• Sie zeigen Eigeninitiative und haben ein sicheres Auftreten.
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Organisationskompetenz, arbeiten zuverlässig und sorgfältig.
• Sie sind bereit, Termine auch in den Abendstunden oder am Wochenende wahrzunehmen.
• Sie besitzen die Führerscheinklasse B.

• Ein facettenreiches Aufgabengebiet mit spannenden Gestaltungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung nach TVöD / LBesG BW
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile wie betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt, Jobticket, zentrale Parkplätze, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits etc.
• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten: Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeiten, elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto
• 30 Tage Jahresurlaub, anlassbezogene Sonderurlaubstage und Aufmerksamkeiten wie Jubiläen und Betriebsausflug / innerbetriebliche Feste