Sachbearbeiter (m/w/d) für Immissionsschutzrecht

Für das Landratsamt Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (m/w/d) für Immissionsschutzrecht

unbefristet, in Voll­zeit

Vollzug des Bundesimmissionsschutzgesetzes (BImSchG):

• Neugenehmigung von Anlagen (§ 4 BImSchG)
• Durchführung Anzeigeverfahren (§ 15 BImSchG)
• Änderungsgenehmigungsverfahren von Anlagen (§ 16, Absatz 1, BImSchG)
• Anlagenüberwachung
• Bearbeiten von Bürger­beschwerden bezüglich Immissionen
• Vollzug der Durchführungs­verordnungen zum BImSchG
• Vollzug des Bayerischen Immissions­schutzgesetzes (BayImSchG)
• Verfolgung von Ordnungswidrigkeiten nach § 117 OWiG, Entgegen­nahme von Anzeigen
• Begleitung von anhängigen Klageverfahren

• Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungs­wirt (m/w/d) der Fach­richtung Allgemeine Innere Verwal­tung oder ver­gleichbare Fach­richtung oder
• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abge­legter Beschäf­tigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder
• Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissen­schaften mit Erster oder Zweiter Juris­tischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws mit dem Schwer­punkt Öffent­liches Recht, Bachelor in Public Manage­ment / Administration
• Erfüllung der persönlichen, beamten­rechtlichen und tarif­rechtlichen Voraus­setzun­gen (u. a. spezifische Vor- und Aus­bildung, laufbahn­recht­liche Gleich­wertigkeit, gesund­heitliche Eignung)

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
• Kompetentes und sicheres Auftreten, selbst­ständiges und eigen­verant­wort­liches Arbeiten
• Kommunikationsfähigkeit, Team­fähigkeit und Verhand­lungs­geschick
• Fähigkeit zur Selbstreflexion
• Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in den Micro­soft-Office-Programmen)
• Hohe soziale Kompetenz und Konflikt­fähigkeit
• Belastbarkeit und Flexibilität, gute Arbeits­organisation
• Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereit­schaft für Außen­dienst­tätigkeit auch den priva­ten Pkw zu nutzen

• Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Über­nahme bis maxi­mal Besol­dungs­gruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV‑L, abhängig vom ab­schlie­ßenden konkre­ten Tätig­keits­zuschnitt; die Stelle ist entwick­lungs­fähig bis zur Besoldungs­gruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach A 13 ist bei Über­nahme ent­sprechender Auf­gaben möglich; nähere Infor­mationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Einen unbefristeten und krisensicheren Arbeitsplatz
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätig­keits­feld im öffentlichen Dienst
• Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarif­vertrag der Länder bzw. den beamten­rechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungs­möglich­keiten (inhouse und extern)
• Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienst­vereinbarung
• Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Teilzeit­beschäftigung und gute Verein­barkeit von Beruf und Familie

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeit­fähig, sofern durch Jobsharing die Wahr­nehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.