Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Aufenthaltsgenehmigung

Trends und Traditionen, Kunst und Natur, historische Bauten und moderne Infra­struk­tur: Der Landkreis Freising mit seinen schönen Isarauen und dem größten Hopfen­anbau­gebiet der Welt, der Hallertau, bietet viel für die Menschen, die hier leben. Und sie leben gern hier. Zudem ist unser Landkreis ein starker Wirt­schafts­standort für Unternehmen aller Größenordnungen, z. B. Weihenstephan und das Fraunhofer-Institut. Wir im Landratsamt Freising sorgen mit mehr als 850 Mitarbeitenden dafür, dass das so bleibt. Entscheiden auch Sie sich für uns als attraktiven Arbeitgeber und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Menschen, die hier leben und arbeiten – engagiert, verantwortungsbewusst und bürgernah.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Sachgebiet 34 – Ausländeramt

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Aufenthaltsgenehmigung
in Vollzeit

Nach der erfolgreichen Umstrukturierung des Ausländeramts Freising im Jahr 2023 in die Gruppen Fami­lien­nachzug / NE, Beschäftigte / EU und Asyl / humani­täre Gründe übernehmen Sie in einem Sachgebiet mit über 40 Mitarbeitenden eine Vielzahl ver­ant­wortungs­voller Aufgaben. Dazu gehören unter anderem:

• Erteilung, Verlängerung und Übertragung von Aufenthaltstiteln
• Bearbeitung von Visa-Anträgen, Genehmigungen bei Beschäftigungs­wechsel, Ausstellungen oder Ver­länge­rungen von Reise­aus­weisen sowie die Erteilung weiterer aufent­halts­rechtlicher Doku­mente (je nach Zuständig­keitsbereich)
• Entgegennahme von Verpflichtungserklärungen im Rahmen von Familien­nachzug, Deutsch­kursen oder Studium und Bearbeitung von Ver­pflich­tungen zu Inte­grationskursen
• Einleitung und Leitung von Ordnungs­widrig­keits­verfahren bei Verstößen gegen das Aufenthalts­gesetz einschließlich der Erstattung von Straf­anzeigen und Ver­arbei­tung ent­sprechender Straf­mitteilungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder erfolg­reiche Ab­leistung des Beschäf­tigten­lehrgangs I bzw. erfolg­reichen Erwerb der zweiten Qualifi­kations­ebene der Fach­laufbahn Verwal­tung und Finanzen oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Rechts­anwalts­fach­angestell­ten (m/w/d) oder zum Notar­fachange­stellten (m/w/d) oder zum Kauf­mann (m/w/d) für Büro­kommuni­kation und einen abge­schlossenen fach­bezogenen Zertifikats­lehrgang im Bereich Verwaltung / Aus­länderamt
• Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
• Fachkenntnisse wünschenswert
• Psychische Belastbarkeit
• Selbstständige Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten
• Konfliktfähigkeit
• Teamfähigkeit

Hinweis:
Bewerbende (m/w/d), die die oben genannte Qualifikation nicht besitzen, aber eine abge­schlos­sene Aus­bil­dung zum Rechts­anwalts­fach­ange­stellten (m/w/d) oder zum Notar­fachangestellten (m/w/d) oder zum Kauf­mann (m/w/d) für Büro­kommuni­kation vor­weisen kön­nen und Interesse am fach­bezogenen Zerti­fi­kats­lehr­gang Ver­waltung / Ausländer­amt haben, können sich eben­falls bewerben. Im Fall der Not­wendig­keit dieser Quali­fizie­rungs­maßnahme erfolgt die Anstellung zunächst befris­tet bis zur erfolgreichen Absolvierung des fachbezogenen Zerti­fikats­lehrgangs. Nach erfolg­reichem Bestehen erfolgt die Entfristung.

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen offiziellen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie unter anerkennung-in-deutschland.de/html/de.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

• Eine unbefristete Vollzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a TVöD (Entgelttabelle)
• Zusätzliche Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen)
• Großraumzulage in Höhe von 270 Euro monatlich sowie 50 Euro pro Kind monatlich zusätzlich zum Tabellenentgelt
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von zusätzlich 7,75 % des Monatsentgelts (Broschüren)
• Eine Anstellung im Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A 9 bei Erfüllung der beamten­rechtlichen Voraus­setzungen (Besoldungstabelle)
• Jährliche Sonderzahlung, Leistungsprämie sowie vermögenswirksame Leistungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Gleitzeitrahmen zwischen 06:00 Uhr und 19:00 Uhr (ohne Kernarbeitszeit)
• Möglichkeit von flexiblem Homeoffice (mit pauschaler Aufwandsentschädigung bei über 20 % Tätigkeit im Homeoffice) und mobilem Arbeiten
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (fachbezogene Lehrgänge)
• Attraktiven Standort mit vielfältiger Infrastruktur
• Sehr gute MVV-Anbindung durch die Busstation „Landratsamt“ direkt vor der Tür sowie gute Anbindung mit dem Pkw über die B 301
• Mitarbeiterwohnungen direkt am Amtsgebäude, in Freising und Moosburg
• Restaurants mit Mittagsangeboten, Metzger, Bäcker, Geschäfte des täglichen Bedarfs sowie der Wochen­markt in unmittelbarer Umgebung
• Moosachstüberl als Aufenthaltsraum für Mitarbeitende des Landratsamts und Parkanlagen