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Referent (m/w/d) Statistik & Analysen

Baden-Württembergischer Genossenschaftsverband e. V.
locationStuttgart, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 12.3.2025
Öffentlicher Dienst allgemein

Der Baden-Württembergische Genossenschaftsverband (BWGV) ist eine der bedeutendsten und mitgliederstärksten Wirtschaftsorganisationen im Südwesten. Unsere Aufgabenschwerpunkte sind die vier Säulen: Beratung, Bildung, Prüfung und Interessenvertretung für unsere Mitgliedsgenossenschaften in genossenschaftlichen, rechtlichen, steuerrechtlichen und wirtschaftlichen Angelegenheiten.

Am Standort Stuttgart suchen wir für unseren Bereich Unternehmensentwicklung und Organisation einen

Referent (m/w/d) Statistik & Analysen


  • Erstellung von betriebswirtschaftlichen und bankstatistischen Reports für den BWGV und dessen Mitglieder: Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung sowie Optimierung und Dokumentation.
  • Entwicklung von Konzepten und Prozessen für neue Analysen.
  • Zusammenarbeit mit anderen Verbänden in statistischen Sachthemen (wie z.B. Datenaustausch).
  • Entwicklung von Spezifikationen für den Aufbau neuer Datenbanktabellen und Abfragefunktionen in Zusammenarbeit mit unserer IT-Abteilung.
  • Ansprechpartner zum Thema Reports - für den BWGV und seine Mitglieder.
  • Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung bei unternehmensstrategischen Themen.

  • Fundierte Programmierkenntnisse (VBA) und Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken (SQL).
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Access.
  • Kenntnisse in Power Query von Vorteil.
  • Idealerweise erste Erfahrungen mit Power BI.
  • Kenntnisse im Themenfeld Machine Learning oder KI wünschenswert.
  • Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
  • Bankfachwissen von Vorteil.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

  • Eine Wertekultur, die von Wertschätzung und Gemeinschaftssinn geprägt ist.
  • Agile Arbeitsmethoden, dynamische Teams und flache Hierarchien.
  • Moderne und zukunftsweisende Arbeits- und Bürowelten.
  • Vertrauen und Freiraum für die eigene Entwicklung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersversorgung.

www.mein-job-passt-zu-mir.de