Mitarbeiter/in IT und Digitalisierung (all genders)

Die Industrie- und Handelskammer Lippe zu Detmold ist der moderne und flexible Dienstleister für rund 23.000 Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistungen im Kreis Lippe. Vom Kleingewerbetreibenden bis zum großen Mittelstand vertritt die IHK als kompetenter Partner das Gesamtinteresse der lippischen Wirtschaft und setzt starke Impulse für die wirtschaftliche Entwicklung in Lippe.

Für unseren Geschäftsbereich Recht und Zentrale Dienste suchen wir in Vollzeit (40 Stunden) eine/n Mitarbeiter/in IT und Digitalisierung (all genders). Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine dauerhafte Beschäftigung ist aber beabsichtigt.

• Projektarbeit: Sie begleiten IT- und Digitalisierungsprojekte vom Konzept bis zum Roll-Out

• Support: Sie sind Ansprechperson für die breite Palette aller IT-Fragen in der IHK und sorgen als Supporter aus Leidenschaft dafür, dass unsere Mitarbeitenden reibungslos, effizient und sicher arbeiten können

• Fehlerbehebung: Sie führen die Analyse und Lösungsfindung von Störungen an Hard- und Software per Telefon, Remote und vor Ort an den Arbeitsplätzen durch

• Geräteverwaltung: Sie bauen Arbeitsplätze auf und ab, richten neue Endgeräte (vor allem Notebooks, Smartphones, Tablets) ein und betreuen die Technik in unseren Seminar- und Veranstaltungsräumen

• Datenmanagement: Sie führen qualifizierte Selektionen von Datensätzen in unserem Stammdatensystem durch

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in, gerne mit einschlägiger Weiterbildung und/oder Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen

• Im Microsoft-Umfeld (Active Directory, Windows Server, M365, Entra ID etc.) und der Verwaltung von Netzwerk-Infrastrukturen fühlen Sie sich zu Hause

• Sie sind bereit, sich in IHK-spezifische Software, wie beispielsweise das ERP-System und DMS, einzuarbeiten

• Sie lösen Probleme selbstständig und vorausschauend, arbeiten strukturiert und bleiben in einem innovativen Umfeld stets auf Augenhöhe mit den Mitarbeitenden

• Sie sind Teamplayer/in mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität und verstehen es, Ihre Anliegen auch fachfremden Personen kundenorientiert zu vermitteln

• Sie zeichnen sich durch ein verbindliches Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und Flexibilität aus

• Eine faire Vergütung und freiwillige Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, JobRad und mehr)

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem leistungsfähigen, kleinen Team

• Eine flexible Arbeitszeitregelung

• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine gründliche Einarbeitung

• Ein kollegiales Umfeld und eine wertschätzende Unternehmenskultur • Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum