Mitarbeiter (m/w/d) für die integrierte Sozialplanung für die Stabsstelle des Dezernats für Arbeit, Jugend und Soziales

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabsstelledes Dezernats für Arbeit, Jugend und Soziales einen

Mitarbeiter (m/w/d) für die integrierte Sozialplanung, 70%

Kennziffer 304 / 24 / IV-S

Das Aufgabengebiet umfasst:

• sozialplanerische Aufgaben im Schwerpunkt Inklusion sowie bei fachbereichsübergreifenden Themenstellungen, wie beispielsweise Entwicklung eines Angebots der Kinder- und Jugendpsychiatrie, Bündnis für bezahlbaren Wohnraum, Gewaltschutz
• Aufbau einer integrierten Sozialplanung in Zusammenarbeit mit den Fachplanern der Fachbereiche
• Erhebungen, Auswertungen und Analysen von Strukturdaten
• Weiterentwicklung inklusiver Strukturen und Angebote, insbesondere im Bereich der Kindertagesbetreuung
• Initiierung, Konzipierung und Begleitung bedarfsgerechter Angebote und Projekte
• Entwicklung von Öffentlichkeitsmaterialien zu fachrelevanten Themen
• Organisation, Durchführung sowie Nachbereitung von Veranstaltungen

Sie verfügen über:

• einen erfolgreichen Studienabschluss Bachelor of Arts Sozialwissenschaften
• Berufserfahrung oder Kenntnisse im Bereich der Sozialplanung oder einem vergleichbaren Arbeitsfeld
• sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Moderationserfahrung und Präsentationskenntnisse
• Fähigkeit zu konzeptionellem, eigenständigem und kreativem Arbeiten
• Freude an selbständiger Tätigkeit sowie an Netzwerkarbeit
• Bereitschaft und Fähigkeit auf Augenhöhe mit den Interessenvertretungen zusammen zu arbeiten
• Interesse und Freude an der Weiterentwicklung von Planungsthemen für die Zielgruppe
• hohe Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
• Engagement und Offenheit
• sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise sowie fundierte PC-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 11 TVöD
• eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem multiprofessionellen Team mit entsprechenden Gestaltungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten
• sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss von 75 % für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld
• Kantine und Kiosk
• die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge
• Betriebskindertagesstätte