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Koordinator/-in Integrationsmanagement (m/w/d)

companyLandeshauptstadt Stuttgart
locationStuttgart, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 19.12.2024
Öffentlicher Dienst allgemein

Koordinator/-in Integrationsmanagement (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und befristet bis zum 31.12.2029 zu besetzen.

Die Abteilung Sozialplanung, Sozialberichterstattung und Förderung plant und entwickelt die soziale Infrastruktur in der Landeshauptstadt Stuttgart.Die Stelle ist im Sachgebiet Sozialplanung, Sozialberichterstattung angesiedelt.


  • gemeinsam mit einem Team verantworten Sie die zentrale Steuerung und Weiterentwicklung des Integrationsmanagements gemäß der Verwaltungsvorschrift VwV Integrationsmanagement des Landes Baden-Württemberg in der Landeshauptstadt Stuttgart
  • Sie organisieren und steuern die Fortbildung und Nachqualifizierung im Sozialdienst für Geflüchtete in städtischer Unterbringung
  • Sie arbeiten vernetzt und in enger Zusammenarbeit auf Landesebene, innerhalb der Stadtverwaltung, mit den Trägern der freien Wohlfahrtspflege und weiteren relevanten Akteur/-innen
  • die Organisation und Gestaltung von Vernetzungsveranstaltungen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben
  • Sie verantworten die Evaluation und Aufbereitung von Kennzahlen und Daten

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.


  • Hochschulabschluss (Bachelor oder Diplom) im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwissenschaften, Soziologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Erfahrungen in den Handlungsfeldern Integration und Migration sind wünschenswert
  • ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
  • Kenntnisse der sozialen Infrastruktur und der Stadtverwaltung
  • gute Kenntnisse der MS-Office-Programme, insb. MS Excel

  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
  • Gesundheitsmanagement und Sportangebote
  • ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
  • das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
  • betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
  • Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich
  • attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
  • vergünstigtes Mittagessen

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 11 TVöD.