Juristin / Jurist (m/w/d) für das Staatliche Bauamt Freising

Das Staatliche Bauamt Freising ist zu­ständig für den Hoch- und Straßen­bau des Frei­staats Bayern und des Bundes in den Land­kreisen Freising, München, Dachau, Erding und Fürsten­feld­bruck. Es plant, realisiert und erhält Gebäude und Liegen­schaften des Frei­staats Bayern und des Bundes in den Land­kreisen Dachau, Erding, Freising, Fürsten­feld­bruck und München. Der Fach­be­reich Straßen­bau ist zudem für die Bundes-, Staats- und teil­weise auch Kreis­straßen sowie die Brücken­bau­werke im Amts­be­reich zu­ständig. Außer­dem plant, baut und unterhält er Radwege entlang der Bundes- und Staats­straßen in den vor­ge­nannten Land­kreisen.

Das Staats­ministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sucht zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine / einen

Juristin / Juristen (m/w/d) für das Staatliche Bauamt Freising

• Juristische Sach­be­ar­bei­tung in der Rechts­ab­teilung in einem Team mit anderen Juristinnen und Juristen
• Beratung und Unter­stützung der Mit­arbeite­rinnen und Mit­arbeiter des Bauamts bei Rechts­fragen aus dem Bereich Bau und Vergabe (ins­be­son­de­re im Bau- und Architekten­ver­trags­recht, Vergabe­recht, all­ge­meinen Zivil­recht)
• Feder­führung bei der Er­stellung von Schreiben in aus­ge­wählten schwierigen Rechts­fragen, ins­be­sondere in Ver­trags­an­ge­legen­heiten sowie im Honorar- und Leis­tungs­störungs­recht
• Feder­führung bei gericht­lichen Streitig­keiten in Zu­sammen­arbeit mit externen Rechts­anwalts­kanzleien
• Feder­führung bei ver­gabe­recht­lichen Nach­prüfungs- und Ver­gabe­kammer­ver­fahren

• Zweite Juristische Staats­prüfung mit einer Prüfungs­gesamt­note von min­des­tens 7,0 Punkten (Bei Ab­sol­ven­tinnen / Ab­sol­ven­ten [m/w/d], die die Zweite Juristische Staats­prüfung in einem anderen Bundes­land ab­solviert haben, findet eine Noten­um­rechnung statt. Hierbei wird ledig­lich die Ge­wichtung der schrift­lichen und münd­lichen Prüfungs­leistungen ent­sprechend den bayerischen Regelungen nach­voll­zogen.)
• Deutsche Staats­an­ge­hörig­keit, Unions­bürger­schaft oder Staats­an­ge­hörig­keit eines EWR-Vertrags­staates
• Erfüllung der beamten­recht­li­chen Voraus­setzungen für die Über­nahme in ein Beamten­ver­hält­nis beim Frei­staat Bayern – wir in­for­mie­ren gerne dazu
• Bei ver­beamteten Bewerberinnen / Bewerbern (m/w/d): maximal Be­soldungs­gruppe A13
• Erfahrungen im Bau­ver­trags- oder Vergabe­recht sind wünschens­wert, jedoch nicht zwingend
• Kontakt­freude, Ver­hand­lungs­ge­schick, Führungs­talent
• Team­fähig­keit und inter­disziplinäre Kompetenz
• Selbst­ständiges, ver­ant­wor­tungs­volles Handeln
• Freude am Er­ar­beiten kreativer Lösungen
• Auf­ge­schlossen­heit gegen­über neuen Auf­gaben­be­reichen und Funktionen

• Einstellung im Beamten­ver­hältnis auf Probe in der vierten Quali­fi­ka­tions­ebene bzw. Über­nahme im Wege der Ver­setzung; derzeit ist eine Über­nahme in max. Be­soldungs­gruppe A13 möglich; die Stelle bietet Ent­wick­lungs­möglich­keiten bis Be­soldungs­gruppe A14
• Dienstorte Freising oder München
• Sozial­ver­sicherungs­freie Be­soldung mit Bei­hilfe­leistungen im Krank­heits­fall
• Mitarbeit bei span­nen­den und wichtigen Bau­projekten des Frei­staats Bayern und der Bundes­republik Deutschland
• Eigen­ver­ant­wort­liches Arbeiten bei einer ab­wechs­lungs­reichen und in­te­res­san­ten Tätig­keit in den unter­schied­lichsten Rechts­ge­bieten
• Breite Ent­wick­lungs­möglich­keiten in der baye­rischen Staats­ver­waltung
• Flexible Arbeits­zeit­ge­staltung und Home­office-Möglich­keiten zur besseren Ver­ein­bar­keit von Beruf und Familie
• Unterstützungs­leistungen in den Be­reichen Kinder­be­treuung und Pflege
• Attraktive Fort­bildungs­möglich­keiten
• Wert­schätzen­der Umgang im Kollegen- und Vor­gesetzten­kreis
• JobBike Bayern – An­ge­bot von Fahr­rad­leasing
• Kosten­lose Park­plätze an allen Stand­orten
• Möglichkeit der Be­werbung für eine Staats­be­diens­te­ten­wohnung

Die Stelle ist teil­zeit­fähig, sofern die ganz­tägige Wahr­nehmung der Auf­gaben durch Job­sharing ge­sichert ist.

Die Gleich­stellung aller Be­schäftigten wird ge­fördert. Wir begrüßen deshalb Be­wer­bun­gen von allen In­te­res­sier­ten, un­ab­hängig von deren kultureller und so­zialer Herkunft, Alter, Reli­gion, Welt­an­schauung, Be­hin­de­rung oder sexueller Identität. Be­wer­be­rinnen / Bewerber (m/w/d) mit Schwer­be­hin­de­rung werden bei gleicher Eignung, Be­fähigung und fach­licher Leistung unter Berück­sichtigung aller Um­stände des Einzel­falls bevor­zugt.