(Junior/Senior) Projektmanager/Projektmanagerin und Projektcontrolling (w/m/d)
im Referat „Programm der Bundesstatistik“ (B11) Job-ID: 287/24
Ort: Wiesbaden
Bewerbungsfrist: 10.11.2024
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Beschäftigung: Vollzeit / Teilzeit
Entgelt: E13 TVöD (ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten)
Beschäftigungsverhältnis: befristet auf 24 Monate (Projekt-Tätigkeit)
Daten für eine faktenbasierte Demokratie - Kommen Sie ins Team!Als Statistisches Bundesamt richten wir in gesetzlichem Auftrag eine neue Servicestelle für Datentransparenz zur vertrauenswürdigen Vermittlung von Daten in öffentlicher Hand ein. Mit der Umsetzung des europäischen Data-Governance-Rechtsakts erschließen wir neue Zielgruppen wie Wirtschaftsunternehmen, Verbände, Vereine sowie Start-Ups, die Verwaltungsdaten für neue Geschäftsmodelle nutzen wollen. Gegenüber Ministerien und Verwaltungen positionieren wir uns mit der Servicestelle für Datentransparenz als zentraler Dienstleister und Datenmanager für andere datenhaltende öffentliche Einrichtungen. Sie sind Teil des Aufbauteams einer kundenorientierte Servicestelle für Datentransparenz mit einem professionellen Anfragemanagement für Datennutzende und datenhaltende öffentliche Einrichtungen, einer nutzungsfreundlichen Datenbank und einer leistungsfähige IT‑Infrastruktur für ein professionelles Datenmanagement zur Datenübermittlung.
- Mit Ihrer Neugierde für Daten ermöglichen Sie neue Impulse zur Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsangebots und unterstützen die Interessenvertretung des Statistischen Bundesamtes im politischen Prozess.
- Sie übernehmen im Team die Weiterentwicklung, Koordination und Abstimmung strategischer Konzepte zur Positionierung des Statistischen Bundesamtes in der deutschen Datenlandschaft.
- Sie sind unser/e Experte/Expertin für die Kooperation mit wichtigen Stakeholdern wie wichtigen europäischen Partnern (wie Eurostat), Ministerien, Bundesbehörden und in der föderalen Struktur Deutschlands.
- Als engagierte/r Teamplayer/in mit Organisationstalent tragen Sie zur Planung von hochrangigen Veranstaltungen bei und beraten höhere Leitungsebenen und Ministerien mit fachlicher Expertise und unterstützen den Austausch mit externen Dienstleistern.
- Im Team beobachten Sie gemeinsam methodische, organisatorische und informationstechnische Entwicklungen im Rahmen der Datentransparenz und der Erweiterung des Datenzugangs für weitere Zielgruppen.
- Mit Ihrer Kommunikationskompetenz bringen Sie neue Ideen für den Arbeitsprozess gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen ein, leben Kritik- und Fehlerkultur als positiven, aktiven und gemeinsamen Lernprozess und repräsentieren das Statistische Bundesamt auf nationalen sowie internationalen Sitzungen und Tagungen sowie gegenüber zentralen Stakeholdern.
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master / Diplom-Uni / Magister) eines Studiengangs der Fachrichtung Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, Kultur- oder Kommunikationswissenschaften oder Philosophie, Digitalisierungsmanagement, Data Science oder eines Studiengangs, in welchem entsprechende Fachkenntnisse vermittelt werden,
- Erfahrung im Projektmanagement, im Controlling und im Berichtswesen, ggf. in der Steuerung und in der Leitung großer (IT‑)Projekte,
- Fähigkeit zur Planung, Strukturierung und Darstellung von komplexen Arbeitsabläufen im Projekt.
- Als Organisationstalent planen Sie hochrangige Veranstaltungen und beraten höhere Leitungsebenen und Ministerien mit fachlicher Expertise und unterstützen den Austausch mit externen Dienstleistern.
- Fähigkeit zur bereichs- und standortübergreifenden Zusammenarbeit sowie zur Vertretung des Arbeitsgebiets außerhalb der eigenen Organisationseinheit (national und international).
- Sie haben Freude an verantwortungsvollen Aufgaben und überzeugen uns durch eine selbstständige sowie kreative Arbeitsweise.
- Sie sind eine Teamplayerin / ein Teamplayer und zeichnen sich durch Kooperation, Motivation sowie Zielorientierung aus.
Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung „Wissenschaftliche/‑r Mitarbeiter/‑in“, z. B. Genderkompetenz.
- Attraktive Vergütung
- Work-Life-Balance
- Weiterentwicklung
- Gesundheitsförderung
- Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandjobticket
- Großzügiges flexibles Arbeiten, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12
- Umfassendes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote
- Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport, Kantine mit gesunden Angeboten
und vieles mehr! (Link)