IT-Administratoren (m/w/d) im Team Client und Service Management - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Für eine führende Verwaltungsbehörde suchen wir aktuell nach engagierten IT-Administrator/innen (m/w/d) in Bad Homburg. In dieser Rolle sind Sie ein integraler Bestandteil des Teams Client und Service Management. Sie werden in einer hybriden Arbeitsplatzumgebung tätig sein, die es Ihnen ermöglicht, sowohl im Büro als auch im Home-Office zu arbeiten. Wir bieten Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Kenntnisse in der Virtualisierung und im IT-Management weiter vertiefen können. Ihre Aufgaben beinhalten das Management und die Optimierung von IT-Systemen unter Einsatz fortschrittlicher Technologien. Wenn Sie eine Leidenschaft für IT-Infrastrukturen sowie ein Faible für technischen Support haben, könnte dies die perfekte Position für Sie sein.

• Sie übernehmen die Administration und Verwaltung von IT-Systemen im Kreishaus und externen Standorten
• Mitarbeit und Unterstützung bei IT-Projekten zur Optimierung der IT-Infrastruktur
• Verantwortung für die Sicherstellung des laufenden Client-Betriebs und deren Wartung
• Sie verwalten die IT-Infrastruktur unter Nutzung von VMWare Horizon
• Verantwortlich für die Installation von Endgeräten und Peripherie in der Infrastruktur
• Mitwirkung bei der Umsetzung von technologischen Weiterentwicklungen und Neuerungen
• Fachgerechtes und technisches Dokumentieren zur Sicherstellung von Informationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikationen
• Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung als IT-System-Administrator/in
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Virtualisierung mit VMWare Horizon sind notwendig
• Erfahrungen in der Verwaltung und Betreuung von Active-Directory-Diensten sind vorhanden
• Nachweisliche Erfahrung im Bereich IT-Projektmanagement ist von Vorteil
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse auf Niveau C1 sind erforderlich
• Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B und verfügen über Belastbarkeit und serviceorientiertes Arbeiten

• Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung, um optimal in Ihre neuen Aufgaben zu starten
• Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten stehen Ihnen zur Verfügung, um Ihr Wissen ständig zu erweitern
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit familienfreundlichen Arbeitszeiten fördern Ihre Work-Life-Balance
• Genießen Sie 30 Urlaubstage im Jahr, um erholsame Auszeiten zu nehmen
• Wir bieten Ihnen eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherheit
• Profitieren Sie von einem kostenfreien Jobticket für den gesamten Rhein-Main-Verkehrsverbund