Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.

Das BBR sucht für das Referat V S 2 zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Dauer eine/einen:

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d)
der Elektrotechnik

Die Abteilung V ist zuständig für die Projektmanagementaufgaben der Baumaßnahmen der Bundesministerien und ihren nachgeordneten Behörden sowie der Bundeswehrbauten inkl. dem Bundeswehrkrankenhaus in Berlin.

Die Mitarbeitenden des Referats V S 2 sind für die technische Gebäudeausrüstung (TGA) aller Baumaßnahmen in den jeweiligen Organisationseinheiten der Abteilung V zuständig. Dessen fachtechnischen Beiträge und Managementaufgaben werden bei eigenen Projekten federführend erbracht und fließen bei allen anderen Projekten über die federführenden Projektleitungen in die zu betreuenden Bauprojekte und einfachen Baumaßnahmen ein.

Wir freuen uns auf Ihre Mitarbeit an den Baumaßnahmen des Bundesministeriums des Innern und für Heimat (BMI) in Berlin und suchen Sie im Rahmen der Bauherrenvertretung im Bereich Elektrotechnik, u. a. bei der Generalsanierung des denkmalgeschützten Bundeshauses mit Rechenzentrum und einer Vielzahl von nutzungsbedingten TGA‑Baumaßnahmen in den weiteren Liegenschaften des BMI in Berlin. Alle Bauprojekte des BMI bieten ein vielfältiges Aufgabengebiet im Bereich der Organisation, Planung, Koordinierung und Steuerung von Projekten mit der Möglichkeit der Verantwortungsübernahme in einem interdisziplinären Team aus TGA- und Hochbau-Mitarbeitenden.

Zu Ihren Aufgaben auf dem Gebiet der Elektrotechnik gehören insbesondere:

• fachtechnische Begleitung der Baumaßnahmen auf dem Gebiet der Elektrotechnik für die Teilbereiche der Gebäudetechnik, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik, Elektro-, Medien- und IT‑Technik innerhalb des Projektteams zusammen mit Architektinnen/​‑en und TGA-Ingenieurinnen/​‑en in allen HOAI-Phasen
• die Angebots- und Rechnungsprüfung sowie die fachtechnische Überwachung (Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle) der freiberuflich Tätigen und der bauausführenden Firmen
• die Abstimmung mit den Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, genehmigenden Stellen sowie den Prüfingenieurinnen und -ingenieuren und Sachverständigen
• die Prüfung und Bewertung von Planungs- und Ausschreibungsunterlagen
• Vorbereitung, Vergabe und Erteilung von Bauaufträgen gemäß VOB/VgV
• die Aufstellung von Leistungsbildern, Verträgen bzw. Nachträgen, baufachlichen Unterlagen sowie Mitwirkung bei übergeordneten Themen (u. a. Dokumentation, Brandschutz, Energiekonzepte etc.)
• Wahrnehmung der Objektüberwachung im Rahmen von Bauunterhaltungs­maßnahmen

Vorausgesetzt werden:

• abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium in der Fachrichtung Elektro- oder Nachrichtentechnik oder ein vergleichbarer Abschluss
• langjährige Berufserfahrungen (mind. 3 Jahre)
• Berufserfahrung in der Planung oder bei der Ausführung von technisch anspruchsvollen Bauvorhaben sowie komplexen Gebäudeausrüstungen in denkmalgeschützten Gebäuden
• Erfahrung in der Kosten- und Terminkontrolle
• gute Kenntnisse des Vertrags- und Vergaberechts (VOB, HOAI) sowie des Bauordnungs- und Baunebenrechts (BauO Bln, Brandschutz) sowie der einschlägigen DIN-Normung
• selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, die Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von freiberuflich Tätigen, Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Flexibilität sowie ein hohes Engagement bei der Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben und Durchsetzungsfähigkeit gegenüber den am Bau Beteiligten

Wünschenswert sind:

• Erfahrungen in der Betreuung/Begleitung von großen Bauprojekten der öffentlichen Hand
• praktische Verwaltungserfahrungen inkl. Kenntnisse der VgV, RBBau, VHB

Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist eine Sicherheitsüberprüfung Ü2 nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durchlaufen.

Bezahlung:

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind.

In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen.

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunftssicherer und familienfreundlicher Arbeitgeber mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden:

• interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familienfreundlichen Umfeld,
• strukturierte Einarbeitung mit Patenschaftssystem,
• flexible Arbeitszeiten und -formen, wie beispielsweise Gleitzeit von 6 Uhr bis 21 Uhr, individuelle Teilzeitvereinbarungen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können,
• persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfassendes Fortbildungsangebot, unter anderem durch die Bundesakademie für öffentliche Verwaltung,
• bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; eine Fortführung Ihres bisherigen Beamtenverhältnisses ist ebenfalls möglich,
• eine ergänzende Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte sowie vermögenswirksame Leistungen,
• 30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr,
• eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung sowie ein vergünstigtes Deutschland-Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr,
• ggf. bei Bedarf die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskosten­vergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen,
• ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement.

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber.

Besondere Hinweise:

Bewerbungsberechtigt sind Bewerbende, die nicht im öffentlichen Dienst tätig sind sowie Tarifbeschäftigte und verbeamtete Personen bis zur Besoldungsgruppe A 13 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst.

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennt das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung sich zu den Chancen der Diversität in der Arbeitswelt und verpflichtet sich dazu, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Es gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind willkommen.

Von schwerbehinderten Bewerberinnen/​Bewerbern wird nur das zur Wahrnehmung der Funktion notwendige Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.