Informatikerin bzw. Informatiker (m/w/d) Datenbank-Entwicklung

Die Staatliche Führungsakademie für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten (FüAk)1 ist eine Mittelbehörde im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatsministeriums für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus mit Hauptsitz in Landshut.

Informatikerin bzw. Informatiker (m/w/d) Datenbank-Entwicklung

Dienstort München, bis A13 / bis EGr. 12 TV-L

Ihr Einsatzbereich

Das StMELF wurde von den Ländern mit der Erstellung und dem Betrieb der „Zentralen Datenbank im Rahmen des Herkunftssicherungs- und Informationssystems für Tiere (HI-Tier) und der Zentralen InVeKos Datenbank (ZID) beauftragt (Sachgebiet T3)2 Das StMELF ist als Dienstleister verantwortlich für den Betrieb der „Zentralen Datenbank“. Im Rahmen der Entwicklung und des Betriebes arbeiten Mitarbeitende verschiedener Fachrichtungen als Angestellte des StMELF und der FüAk, als nachgeordnete Mittelbehörde, im Geschäftsbereich des StMELF eng zusammen.

• Datenbank-Entwicklung (SQL): Weiterentwicklung der bestehenden Datenbank, in Verbindung mit Entwicklung komplexer Datenbankanwendungen mit Web-Oberfläche
• Java-Entwicklung
• Entwicklung und Erweiterung bestehender, sowie neuer Applikationslogik in Java (unter Eclipse)
• Entwicklung von Web-Oberfläche in C# als MVC in RAZOR-Syntax
• (unter Visual Studio)
• Entwicklung und Entwicklungsunterstützung mit responsivem Design (HTML, CSS und JavaScript)
• Ausarbeiten komplexer und performanter Datenbank-Abfragen in SQL gemäß interner und externer Anforderungen

Der konkrete Aufgabenzuschnitt ist abhängig von der vorliegenden Qualifikation und dem individuellen Beschäftigungsumfang der Bewerberin bzw. des Bewerbers.

• Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Verwaltungsinformatik
  oder
  ein erfolgreich abgeschlossenes Studium auf Bachelor- oder Masterniveau im Bereich Informatik bzw. in vergleichbaren technischen Studiengängen und einschlägiger, mehrjähriger Berufs- oder Projekterfahrung im Bereich Datenbankentwicklung
• Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Modellierung und Entwicklung von Datenbanken mit relationalen Datenbanksystemen in SQL-Syntax (bevorzugt PostgreSQL)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit Java im Tier-3-Umfeld (Webservices, REST etc.)
  • Web-Programmierung in HTML, CSS, JavaScript, SaSS etc.
  • von Vorteil sind Kenntnisse in Eclipse, GIT, VS Code, Visual Studio
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • analytisches Denkvermögen
  • Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf Sprachniveau B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) für Sprachen (ggf. durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen)

• unbefristete Einstellung bzw. Übernahme
• bis Besoldungsgruppe A133
• bis Entgeltgruppe 12 TV-L4
• Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen und entsprechender Bewährung ist eine Übernahme ins Beamtenverhältnis möglich
• Vollzeit/ Teilzeit ist unter bestimmten Voraussetzungen möglich
• Arbeitszeit: gelebte Familienfreundlichkeit dank verschiedener Arbeitszeitmodelle und -formen mit Gleitzeit
• Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice
• Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch bei 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage 24.12./31.12.
• Equipment: moderne IT-Ausstattung
• Sicherheit: ein moderner, krisensicherer Arbeitsplatz mit allen attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Paten-System: fundierte Einarbeitung mit einer festen Ansprechperson
• Entwicklung: vielseitige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sonderleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. Zur Verwirklichung der Gleich­stellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Entscheidung über die Stellen­vergabe erfolgt auf Antrag mit Beteiligung des Gleich­stel­lungs­beauftragten. Bewerbungen von Menschen mit Migrations­hintergrund sind erwünscht.