Haustechniker (m/w/d) im Arbeitsgebiet „Technisches Gebäudemanagement“

Sie wollen sich für die Mitarbeitenden im Bezirk Ober­bayern einsetzen und eine perfekte Arbeitsumgebung schaffen und den Bezirk Ober­bayern zu einem besseren Arbeit­geber machen? Sie streben einen sicheren Arbeits­platz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wert­schätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Referat 13 Gebäude­management und zentrale Dienste brauchen wir Ihre Kennt­nisse, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung, um den Gebäude­betrieb im Bezirk Oberbayern und dessen Außen­stand­orten täglich ein Stück mehr zu verbessern.

Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Voll­zeit / Teilzeit (im Rahmen des Job‑ und Desk­sharings ist diese Stelle teil­zeit­fähig) in Entgelt­gruppe 7 TVöD-VKA zu besetzen:

Haustechniker (m/w/d) im Arbeitsgebiet „Technisches Gebäudemanagement“

(Kennziffer: 2024/13200-3)

Der Bezirk Ober­bayern ist als kom­mu­nale Ge­biets­körper­schaft zu­stän­dig für die rund 4,6 Millionen Men­schen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Men­schen mit Be­hin­de­run­gen und für Pfle­ge­be­dürf­tige. Wir er­füllen aber nicht nur so­ziale und ge­sund­heit­liche Auf­ga­ben, son­dern en­ga­gie­ren uns als Träger von Museen, Schu­len und Fach­be­ra­tun­gen auch für Kultur, Bil­dung, Heimat und Um­welt. Fi­nan­ziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­baye­ri­schen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kom­men die ge­wähl­ten Mit­glieder des Be­zirks­tags, der als poli­ti­sches Gremium die Auf­gaben des Bezirks ge­staltet.

• Sie kümmern sich um den reibungs­losen Ablauf für unsere Mitarbeiter (m/w/d) hin­sicht­lich der Haus­technik.
• Das bedeutet, wir sorgen dafür, dass morgens das Licht angeht, die Sanitär­räume einwandfrei funktionieren und die Technik läuft. Abends verlassen wir als letzte das Gebäude und kümmern uns darum, dass am nächsten Tag ein reibungs­loser Tag für unsere Mit­arbeiter (m/w/d) wird.
• In unserer Normalschicht werden Wartungen durchgeführt, Anlagen instand­gesetzt und Fremd­firmen eingewiesen sowie Hilfe­stellungen geleistet.
• Wir arbeiten im Schicht­betrieb, das bedeutet wir haben jeweils eine Woche:
  • 1x Früh­schicht von 06:30 Uhr bis 13:00 Uhr
  • 3x Normal­schicht mit flexiblen Arbeits­zeiten
  • 1x Spät­schicht von 13:00 Uhr bis 20:00 Uhr
• Bei Früh- sowie Spätschicht handelt es sich um Kernarbeitszeiten.

• Eine erfolgreiche Ausbildung / einen erfolg­reichen Abschluss
  • als Installateur‑ und Heizungs­bauer (m/w/d) bzw. Anlagen­mechaniker (m/w/d) oder
  • eine hand­werkliche Aus­bildung, welche mit oben genannten Einsatz­gebieten vergleichbar ist
• Mindestens drei Jahre Berufs­erfahrung in der Haus­technik
• Ein freund­liches und sicheres Auftreten
• Eine selbst­ständige, zuver­lässige und gründ­liche Arbeits­weise
• Eigeninitiative
• Die Fähigkeit und die Bereit­schaft, mit Konflikten konstruktiv und lösungs­orientiert umzugehen
• Ein sehr gutes Organisations­vermögen und Team­fähig­keit
• Einen sicheren Umgang mit moderner Büro­kommuni­kations­technik (insbesondere MS Office)
• Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Körperliche Eignung für das Heben und Tragen von Lasten bis zu 25 kg
• Wünschenswert sind Erfahrungen in der öffent­lichen Verwaltung

Darauf dürfen Sie sich freuen:

Wir sind ein öffent­licher Arbeit­geber und bieten neben sinn­vollen, abwechslungs­reichen Tätig­keiten folgende Benefits:

• Dienstort ist München
• Chancen­gleichheit und Diversität sind uns wichtig
• Arbeiten in einem guten Betriebs­klima und einer wert­schätzenden Führungs­kultur
• Eine fundierte Ein­arbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heran­führt sowie individuelle Unter­stützung durch das ganze Team
• Zahlreiche ausgezeichnete Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E‑Bibliothek
• Vielfältige Angebote zur Vereinbar­keit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freundliche Arbeits­zeiten und eine Kinder­betreuung in der betriebs­eigenen Kinder­krippe
• Einen Arbeits­platz mitten in München mit guter Anbindung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel
• Einen Fahrtkosten­zuschuss für MVV und Bahn
• Unterstützung bei der Wohnungs­suche durch eigene Wohnungs­angebote
• Eine attraktive Großraum‑ bzw. Ballungs­raum­zulage
• Absicherung fürs Alter durch die Zusatz­versorgung des öffent­lichen Dienstes
• Eine eigene Kantine
• Betriebliche Gesundheits­förderung und Sport­angebote im Haus
• Die Möglichkeit eines Fahrrad­leasings