Fachbereichsleitung (m/w/d) – Rechnungswesen

Das Bistum Limburg, Bereich Ressourcen und Infrastruktur, hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der

Fachbereichsleitung (m/w/d) – Rechnungswesen
zu besetzen. Der Dienstsitz ist über der Lahn im Campus Limburg.

Der Fachbereich Rechnungswesen ist verantwortlich für alle Fragen der handelsrechtlichen Rechnungslegung und Jahresabschlusserstellung sowie der Veröffentlichung der Jahresabschlüsse. Der Stelleninhaber berichtet direkt an den Diözesanökonom (CFO) des Bistums.

• Leitung, Motivation und Entwicklung des Teams mit derzeit etwa 40 Mitarbeitenden an drei Standorten
• Weiterentwicklung von Prozessen auf der Grundlage der Plattform SAP S/4 HANA im Kontext des Transformationsprogramms im Bischöflichen Ordinariat Limburg
• Jährliche Erstellung von Jahresabschlüssen für die diözesanen Körperschaften einschließlich deren Darstellung in Gremien
• Weiterentwicklung und Ausbau der Maßnahmen zur Finanztransparenz und des individuellen Kontakts zu Gläubigen des Bistums in Kirchensteuerfragen
• Digitalisierung der Arbeitsabläufe und Neuaufstellung des Fachbereiches Rechnungswesen
• Prozessoptimierung und Automatisierung
• Risikomanagement und Compliance im Rechnungswesen
• Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer, Banken, Steuerberater, Behörden und Berater

• Tätigkeitsbezogener wissenschaftlicher Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und -sicherheit, Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden auf der Grundlage eines wertschätzenden und partizipativen Führungsstils
• Erfolgreiche Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte
• Starke Kommunikationsfähigkeit, Gesprächskompetenz, Verbindlichkeit und sicheres Auftreten
• Freundlichkeit, Flexibilität, Serviceorientierung, Diskretion
• Planungs-, Organisations- und Teamfähigkeit
• Kenntnisse in der Nutzung von Buchhaltungssoftware und ERP-Systemen (SAP) sowie in MS-Office (insbesondere Excel, Word, PowerPoint, Outlook)

Sie gehören als Christ der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen.

• Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit ausgeprägtem Verantwortungs- und Entscheidungsrahmen sowie großem Gestaltungspotenzial
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit Einsatz von SAP S/4 HANA
• Ein agiles, qualifiziertes und motiviertes Team in konstruktivem Miteinander
• Eine Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertragsordnung und der Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend des TVöD mit den im Öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. Zusatzversorgung)