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Facharzt (m/w/d) oder Arzt (m/w/d) im Amtsärztlichen Dienst

Landkreis Rostock
locationGüstrow, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 22.4.2025
Öffentlicher Dienst allgemein

Der Landkreis Rostock liegt mittendrin zwischen Kopenhagen und Berlin, Hamburg und Stettin. Mit 3431 km² Fläche ist der Landkreis Rostock flächenmäßig der viertgrößte Landkreis in Deutschland. Standorte der Kreisverwaltung sind der Kreissitz Güstrow und die Außenstelle Bad Doberan.

Facharzt (m/w/d) oder Arzt (m/w/d) im Amtsärztlichen Dienst

Im Gesundheitsamt des Landkreises Rostock ist die Stelle Facharzt (m/w/d) bzw. Arzt (m/w/d) im Amtsärztlichen Dienst befristet bis zum 31.12.2026 zu besetzen.

Arbeitsort:

  • Güstrow und Bad Doberan

Arbeitsbeginn:

  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgaben
  • Durchführung von ärztlichen Untersuchungen und Begutachtungen im Amtsärztlichen Dienst, Kinder- und Jugendärztlicher Dienst und Infektionsschutz, Hygiene und Umweltmedizin
  • Aufgabenwahrnehmung nach dem ÖGDG M-V
  • Ausübung der Medizinalaufsicht
  • Beratung und Begutachtung in gesundheitlichen und umweltmedizinischen Fragestellungen
  • Impfberatung und Durchführung von Schutzimpfungen einschließlich reisemedizinischer Beratungen

Profil
  • abgeschlossenes Hochschulstudium Humanmedizin und Approbation als Ärztin/Arzt
  • Empathie-, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur engagierten Mitarbeit in einem Team
  • Konflikt- und Kooperationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Ableistung von Rufbereitschaft
  • Führerschein Klasse B
  • Pflichtnachweis der Masernschutzimpfung gemäß § 20 Abs. 9 IfSG

Wir bieten
  • ein befristetes Arbeitsverhältnis bis zum 31.12.2026 in Vollzeit
  • Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bei Fachärzten/Fachärztinnen in der Entgeltgruppe 15 TVöD VKA, anderenfalls entspricht die Eingruppierung der Entgeltgruppe 14 TVöD VKA
  • Der Landkreis fördert Vereinbarkeit von Familie und Beruf
    • flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
    • diese Stelle ist teilzeitfähig mit mindestens 35 Stunden/Woche
  • Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen, im Einstellungsjahr anteilig
  • betriebliche Altersversorgung
  • Jahressonderzahlung
  • Guthabenkarte: monatlich 50 Euro netto, jährlich 60 Euro netto zum Geburtstag und jährlich 156 Euro netto einmalige Erholungsbeihilfe
  • einmal jährlich Freistellung für eine Teambildende Maßnahme
  • gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Die Bewerbungsgespräche sind für den 15.05.2025 geplant.


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