Duales Studium IT - Bachelor of Science - Start 2025 (m/w/d)
LOTTO Hessen GmbH
Kreisfreie Stadt Wiesbaden, Wiesbaden, Deutschland
4.11.2024
LOTTO kennt jeder. Das Original sitzt in Wiesbaden und sorgt seit 1949 als LOTTO Hessen GmbH des Landes Hessen für ein ebenso attraktives wie verantwortungsvolles Glücksspiel und unverzichtbare Mittel für den Sport, soziale Projekte, die Denkmalpflege, die Kultur und die Natur in Hessen. Rund 200 motivierte Kolleginnen und Kollegen erwirtschaften hierfür pro Jahr mehr als 730 Millionen Euro Umsatz und machen durch ihren Einsatz unsere Gesellschaft zu einer der innovativsten bundesweit. Werden Sie ein Teil davon!
Für unsere Abteilung IT-Entwicklung und Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Semesterbeginn 2025 einen dualen Studenten IT (m/w/d).
- Mögliche Fachrichtungen sind: Allgemeine Informatik, Informatik Schwerpunkt IT-Sicherheit, Wirtschaftsinformatik an einer Hochschule im Rhein-Main-Gebiet
- Durchlaufen aller Bereiche der IT-Abteilung im Zeitablauf, soweit möglich orientiert an den Studieninhalten und mit Spezialisierungsmöglichkeit im letzten Studiendrittel
- Duales Bachelorstudium (m/w/d) mit Abschluss Bachelor of Science oder ausbildungsintegriertes Studium mit zusätzlicher IHK-Ausbildung (nur Wirtschaftsinformatik)
- Teilnahme am First-Level-Support
- Gutes Abitur oder sehr gutes Fachabitur
- Nachweisbares Interesse an IT-Themen
- Wille und Befähigung sich in einem fachlich anspruchsvollen Umfeld für das Unternehmen zu beweisen
- Nur für Wirtschaftsinformatik dual: IT-nahe IHK-Ausbildung als zusätzliche Zulassungsvoraussetzung der Hochschule
- Von Vorteil: Erfahrung in einer marktüblichen Programmiersprache
- LOTTO hilft Hessen - Sie helfen: Mit Ihrer Mitarbeit fördern Sie das Gemeinwohl in Hessen
- 38 Wochenstunden mit flexibler Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und 30 Urlaubstage
- Flache Hierarchien sowie faires, kooperatives Miteinander
- Abwechslungsreiche Mitarbeit in einem leistungsorientierten, dynamischen und teamorientierten Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung und gute Sozialleistungen (Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrgeld, Jobrad sowie Übernahme der Studienkosten (Unternehmens- und Studierendenbeitrag), Kinderbetreuungszuschuss und hauseigene Kantine u.v.m.)