Duales Studium Erneuerbare Energien (B. Eng.)
Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH)
Fulda, Deutschland
27.9.2024
Öffentlicher Dienst allgemein
Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche.
Wir bieten zum Wintersemester 2025/2026 mehrere Studienplätze für folgenden Studiengang an:
Duales Studium Erneuerbare Energien (B. Eng.)
Die Einsatzorte sind die Niederlassungen Ost (Fulda) oder Nord (Kassel).
- Theorie: Du absolvierst an der Hochschule Fulda, Studienort Fulda, ein siebensemestriges Bachelorstudium im Studiengang Erneuerbare Energien.
- Praxis: Wir ergänzen das Hochschulstudium mit der praktischen Ausbildung in Form einer Kennenlernphase vor Studienbeginn, ausgedehnten Praxisphasen während des Studiums sowie mit der abschließenden Erstellung der Bachelor-Thesis.
- Nach dem Studium: Du wirst nach Abschluss des dualen Studiums in der Lage sein, die Projektleitungen des LBIH im Bereich der Elektrotechnik kompetent zu unterstützen und die externen Fachingenieurteams als Bauherrenvertretung zu steuern.
- Immatrikulationsfähigkeit an der Hochschule Fulda
- Interesse an elektrotechnischen Maßnahmen, die für die Versorgung von Gebäuden notwendig sind sowie deren Nachhaltigkeit, Ressourcenschonung und Effizienz
- Solide mathematisch-naturwissenschaftliche Schulkenntnisse und Freude an technischen Zusammenhängen
- Proaktive Persönlichkeit mit Spaß an der Teamarbeit
- Engagement, Leistungsbereitschaft und eine strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) in Wort und Schrift
- Qualifizierte Betreuung während der Praxisphasen und bei der Erstellung der Bachelor-Thesis in der LBIH-Niederlassung Ost (Fulda) oder Nord (Kassel)
- Studienvergütung von 1.500 € brutto im Monat
- Kostenübernahme der Studiengebühren und Semesterbeiträge
- 30 Tage Urlaub (zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei)
- Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)