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Betriebshandwerker / Hausmeister (m|w|d)

companyStudierendenwerk Mainz
locationMainz, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 15.11.2024
Öffentlicher Dienst allgemein

Für die 37.000 Studierenden in Mainz und Bingen bieten wir umfassenden Service aus einer Hand: Mit rund 250 Beschäftigten betreiben wir Mensen und Cafeterien, moderne Wohnanlagen und Kindertagesstätten. Außerdem bieten wir eine Vielzahl von Beratungs- und Kulturangeboten für deutsche und internationale Studierende. Als Anstalt des öffentlichen Rechts bieten wir unseren Beschäftigten alle Vorteile des Tarifvertrags TV-L und zusätzlich eine ganze Reihe von Sozialleistungen und zusätzlichen Angeboten.

Für unsere Abteilung Gebäudemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Betriebshandwerker / Hausmeister (m|w|d)

Vollzeit, unbefristet
Die tägliche Arbeitszeit ist Montag - Donnerstag von 07:00 Uhr bis 16:00 Uhr und Freitag von 07:00 Uhr bis 12:30 Uhr zu erbringen.


  • Instandhaltung und Wartung der studentischen Wohnanlagen sowie des dazugehörigen Grundstücks einschließlich kleinerer Instandsetzungsarbeiten, Wartungen und Reparaturen aus allen bauhandwerklichen Bereichen
  • Beauftragen und Führen/Überprüfen von externen Handwerkerbetrieben
  • Zusammenarbeit mit anderen Bereichen im Studierendenwerk Mainz
  • Dokumentation und Prüfen von bautechnischen Gegebenheiten zur Wahrung der Verkehrssicherungspflicht

  • Pflicht zur Verrichtung des Bereitschaftsdienstes


  • Mehrjährige praktische Berufserfahrung nach einer abgeschlossenen einschlägigen Berufsausbildung im Handwerk
  • Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift, nach Möglichkeit Englischkenntnisse
  • Kenntnisse in den Microsoft Office-Anwendungen
  • Besitz des Führerscheins Klasse B
  • die Bereitschaft zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten im handwerklichen sowie im Büro- und Verwaltungsbereich
  • Teamfähigkeit, Kreativität, Belastungs- und Konfliktfähigkeit
  • Hohes Maß an Engagement und Flexibilität

  • Vergütung nach Entgeltgruppe 5 des TV-L
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsfürsorge
  • Vergünstigtes Jobticket
  • Jahressonderzahlung
  • Tariferhöhungen ab 11/2024 und 02/2025 entsprechend des Tarifvertrags TV-L
  • Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen
  • 24.12. und 31.12. bezahlte Freistellung
  • Betriebsurlaub zwischen dem 27.12. und 30.12.
  • Sowie keine Arbeit an Sonn- und Feiertagen (ausgenommen Bereitschaftsdienste)