Bereichsleitung für die Abteilung Kita/ Schulkind (m/w/d)

Bereichsleitung für die Abteilung Kita/ Schulkind (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (70 %) und befristet bis zum 31.12.2025 zu besetzen.

Die Abteilung Kita / Schulkind ist eine der größten Abteilungen der Stadtverwaltung. Zu ihr gehören in der Trägerschaft stadtweit 151 Kindertageseinrichtungen an 181 Standorten sowie 26 Schulkindeinrichtungen unterschiedlicher Angebotsformen. Die konkrete Stelle ist mit Verantwortlichkeiten im Kitabereich zu besetzen.

• Sie haben Dienst- und Fachaufsicht über die Einrichtungsleitungen
• zu Ihren Aufgaben zählt die verantwortliche Unterstützung zur Sicherung eines geordneten Dienstbetriebs im gesamten Bereich unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und der konzeptionellen Trägervorgaben
• Sie analysieren umfassend die vielfältigen Einflussfaktoren in den Kitas des Bereichs und führen die erforderlichen Schritte zur organisatorischen Weiterentwicklung durch
• Sie optimieren die Auslastung aller Plätze
• Sie sind in enger Abstimmung und Vernetzung mit der Abteilungsebene und unterstützen aktiv bei Abteilungsaufgaben
• Sie kooperieren mit anderen Bereichsleitungen, den Qualitätsbeauftragten, verschiedenen Dienststellen, Ämtern und Kooperationspartner/-innen

• Sozialarbeiter/-in bzw. Sozialpädagog/-in mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaftler/-in, Kindheitspädagoge/-in oder sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
• umfassende Berufserfahrung als Führungskraft
• Kenntnis der Trägerkonzepte und Freude daran, einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung in Abstimmung mit der gesamten Fachabteilung zu leisten
• sicherer Umgang mit digitalen Medien und gängigen Office-Programmen
• Erfahrung mit Verwaltungsstrukturen und die Fähigkeit innerhalb dieser lösungsorientiert zu agieren
• gute Dialogfähigkeit im Umgang mit erfahrenen Einrichtungsleitungen, anderen Dienststellen, Vorgesetzten, Eltern und anderen Kooperationspartner/-innen

• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
• eine sinnstiftende Tätigkeit
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• vergünstigtes Mittagessen

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S18 TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.