Berater/in für Renten- und Sozialversicherungsangelegenheiten (m/w/d)
Im Amt für Soziales und Ausländerrecht ist im Sachgebiet Soziale Dienste im Bereich Versicherungsamt / Rentenberatung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle als
Beraterin / Berater (m/w/d)
für Renten- und Sozialversicherungsangelegenheiten
(Kennziffer: 2024_122)
zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 26,5 Stunden. Die Einstellung erfolgt mit 19,5 Wochenstunden unbefristet. Die Aufstockung auf 26,5 Wochenstunden erfolgt zunächst befristet. Dienstort ist Lauterbach.
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:
• Beratung der gesetzlich versicherten Beschäftigten in allen Angelegenheiten der Sozialversicherung,
insbesondere der gesetzlichen Rentenversicherung
• Vorprüfung und Klärung von Versicherungsunterlagen bzw. Sozialversicherungsverhältnissen auf
Leistungsansprüche
• Aufnahme, Entgegennahme und Prüfung von Anträgen sowie Weiterleitung an den zuständigen
Leistungsträger
• Auskunft zu Fragen rund um die Rente (z.B. Anspruchsgrundlagen, Anrechnung von Ausfallzeiten,
Altersteilzeit, Hinzuverdienst, Zusatzversorgung, Rentenbezug im Ausland)
• Dokumentation und Pflege der vorhandenen Leistungsangebote nach § 45a SGB XI
• Beratung und Information zur Anerkennung von Angeboten zur Unterstützung im Alltag nach § 45a SGB XI
• Prüfung von eingehenden Anträgen nach § 45a SGB XI, sowie die Erstellung von Bescheiden
Wir erwarten von Ihnen:
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium zur / zum
o Bachelor of Laws (LL.B.) als Sozialjuristin / Sozialjurist
o Bachelor of Arts (B.A.) Soziale Arbeit
o Sozialversicherungsfachangestellte / Sozialversicherungsfachangestellter
o Dipl. Verwaltungswirtin / Dipl. Verwaltungswirt / Bachelor of Arts
für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst
o Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt
o Verwaltungsfachangestellten, ggf. mit der Bereitschaft zur Fortbildung zur Verwaltungsfachwirtin /
zum Verwaltungsfachwirt
o Vergleichbarer Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung, die Sie für die genannten Aufgaben qualifiziert
• Fundierte Kenntnisse des Sozialversicherungsrechtes bzw. Bereitschaft, sich durch Teilnahme an
entsprechenden Schulungen die Kenntnisse zügig anzueignen und sich regelmäßig fortzubilden
• Persönliche Souveränität und Durchsetzungsvermögen, erhöhte Belastbarkeit, ausgeprägtes
Serviceverständnis, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz
• Gute EDV-Kenntnisse
Der Vogelsbergkreis bietet Ihnen einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen:
Sie erhalten eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse.
Wir bieten gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Gleitzeit und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
Sie erwartet ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten und aufgeschlossenen Team mit einer gründlichen Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet.
Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt sind wir Teil eines breiten Bündnisses, mit klarer Haltung und starker Stimme für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Alter, Geschlecht, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.
Durch unser umfangreiches Fortbildungsprogramm können Sie sich persönlich sowie fachlich weiterbilden.
Weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wichtig ist, bieten wir vielseitige Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements.
Sie haben die Möglichkeit des Fahrradleasings, außerdem zahlen wir einen Zuschuss für ein vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket.