Bauingenieur (w/m/d) im Bereich betriebliche Unterhaltung und Instandhaltung

Die Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im Geschäftsbereich Lüneburg für die Planung, den Bau und die Unterhaltung der Bundes- und Landesstraßen innerhalb der Landkreise Lüneburg, Uelzen, Lüchow-Dannenberg und Harburg zuständig.

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im
regionalen Geschäftsbereich Lüneburg
im Fachbereich 4

zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz / Dienstposten

Bauingenieur (w/m/d) im Bereich betriebliche Unterhaltung und Instandhaltung - Weiserzeichen: 4112 -
Entgeltgruppe 11 TV-L / A 11 NBesO

unbefristet zu besetzen.

• Vorbereiten und Erstellen der Programme für Unterhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
• Fertigen von Ausschreibungsunterlagen für Unterhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen einschl. der dazu erforderlichen örtlichen Erhebungen ggf. einschl. Abwicklung durch Ingenieurbüros
• Abwickeln der vergebenen Aufträge für bauliche Maßnahmen schwieriger Art, einschl. Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzangeboten, Überwachen und Verfolgen von Gewährleistungsansprüchen ggf. einschl. Abwicklung durch Ingenieurbüros
• Aufstellen von Vereinbarungsentwürfen und Kostenteilungsberechnungen/Ablösungsberechnungen mit Abrechnung der Kosten

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts behalten wir uns vor.

• abgeschlossenes Studium bzw. kurz vor Abschluss des Studiums (6 Monate) zum Ingenieur/ zur Ingenieurin (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bau- bzw. Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss
• bei bereits verbeamteten Bewerbern (w/m/d) die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Technische Dienste
• Bewerber/-innen mit Erfahrungen im Aufgabengebiet können bevorzugt berücksichtigt werden
• Beherrschung der Standardsoftwareprogramme (MS-Office) wird vorausgesetzt

Ihre persönliche Qualifikation:

• Eigeninitiative und Organisationstalent
• Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz
• Systematisches und strukturiertes Handeln, sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen

• einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz
• Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 11 NBesO
• flexible Arbeitszeitregelungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die
• Möglichkeit, den Arbeitsplatz durch Telearbeit / mobiles Arbeiten noch flexibler zu gestalten
• attraktiver Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld
• eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)
• eine Jahressonderzahlung gem. TV-L / NBesG
• 30 Tage tariflich geregelten Erholungsurlaub
• unbefristetes, konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• gründliche Einarbeitung
• gute Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team