Abteilungsleiter Mitglieder- und Rentenverwaltung (m/w/d)

Die Tierärztekammer Westfalen-Lippe ist die berufliche Vertretung aller Tierärztinnen und Tierärzte im Landesteil Westfalen-Lippe des Landes Nordrhein-Westfalen. Sie ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Als Einrichtung der Tierärztekammer Westfalen-Lippe ist das Versorgungswerk eines von bundesweit 91 berufsständischen Ver­sorgungswerken. Die berufsständische Versorgung gehört in Deutsch­land innerhalb des Systems der Alterssicherung zur ”ersten Säule".

Das Versorgungswerk hat die Aufgabe, seinen Mitgliedern und deren Familienangehörigen Alters- und Hinterbliebenenrenten sowie Berufsunfähigkeitsrenten zu gewähren.

· Sie führen das Team in der Mitglieder- und Rentenverwaltung fachlich und disziplinarisch und stellen gemeinsam mit Ihrem Team eine reibungslose Erfüllung der vielfältigen Aufgaben in der Mitglieder- und Rentenverwaltung des Versorgungswerks sicher.

· Sie tragen Sorge für die Anpassung der bestehenden Abläufe an veränderte Rahmenbe­dingungen, z. B. aufgrund gesetzlicher Änderungen oder Empfehlungen der Arbeitsge­meinschaft berufsständischer Versorgungseinrichtungen (ABV).

· Sie gewährleisten eine optimale Informationsversorgung der Mitglieder, z. B. auch über Informationsschreiben und den Internet-Auftritt.

· Sie arbeiten gemeinsam mit Software-Partnern und IT-Dienstleistern daran, das Mitglieder­verwaltung­sprogramm stetig weiterzuentwickeln und die Digitalisierung von Prozessen weiter voranzutreiben.

· Sie übernehmen die Leitung von Projekten bzw. wirken in Projekten mit.

· Sie vertreten das Versorgungswerk für das Themenfeld der Mitglieder- und Rentenverwaltung intern und extern in Gremien und Arbeitskreisen und vernetzen sich mit anderen Akteuren in diesem Themenfeld.

· Sie haben im Nachgang zu einem abgeschlossenen juristischen bzw. betriebswirtschaftlichen Studium oder im Nachgang zu einer einschlägigen kaufmännischen Berufsaus­bildung bereits Erfahrungen in den oben genannten oder in vergleichbaren Aufgabengebieten sammeln können.

· Sie verfügen über die Fähigkeit, sich schnell und umfassend in neue Themenfelder einzuarbeiten.

· Sie bringen einen hohen Gestaltungsanspruch sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative mit.

· Sie sind kommunikativ und verfügen über ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift.

· Sie beherrschen den Umgang mit den gängigen Microsoft-Anwendungen.

· Sie sind flexibel und belastbar.

· eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit einem hoch motivierten Team,

· eine Vergütung auf der Basis des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung über die Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe (kvw),

· ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf,

· einen modernen Arbeitsplatz in einem 2024 neu errichteten Bürogebäude in der attraktiven Universitätsstadt Münster,

· mobiles Arbeiten

· gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr