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Die Stadt Kirchheimbolanden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Waldkindergarten "Die Frischlinge" einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder sonstige pädagogische Fachkraft im Sinne der Fachkräftevereinbarung (m/w/d) unter anderem - Pädagogische Bildung und Betreuung der Kinder - Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote - Vorbereitung und Organisation des Gruppenalltags - Dokumentation, Beobachtung und Portfolioarbeit - abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder sonstige pädagogische Fachkraft im Sinne der Fachkräftevereinbarung (m/w/d) - Teamfähigkeit - Spaß an der Arbeit mit Kindern - Zuverlässigkeit - Kreativität - Verhandelbare Arbeitszeit - Standort in einem wunderschönen Umfeld - Arbeiten in einem motivierten Team, dass auf Ihre Stärken sowie Fähigkeiten wartet, um diese in den Arbeitstag einfließen zulassen - Angenehmes Arbeitsklima mit großem Gestaltungsfreiraum - Engagierte, sowie unterstützende Elternschaft - Möglichkeit an der Mitwirkung von Konzeptentwicklungen - Abwechslungsreiche und facettenreiche Arbeit in und mit der Natur - Entgelt nach TVöD - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder pädagog. Fachk. im Sinne der Fachkräftevereinb. (m/w/d) (Erzieher/in)

Als bundesweit tätiger Spezialist für die Bereiche Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Sicherheitsdienste und Verpflegung gehört die Dürener gepe Gebäudedienste PETERHOFF GmbH zu den Marktführern der Branche. Mehr als 7000 Menschen sind täglich für unsere Kunden in allen Bundesländern im Einsatz. Wir sind und bleiben ein Familienunternehmen. Daher prägt unser tägliches Handeln insbesondere ein Leitsatz: "Wir erbringen Dienstleistungen mit Menschen für Menschen". Für unsere Servicegesellschaft Marienhaus Gebäudedienste GmbH suchen wir eine zuverlässige Stationshilfe (m/w/d) für ein Krankenhaus in Waldbreitbach <ul><li> Wünsche der Patienten entgegennehmen und an die zuständige Pflegekraft weiterleiten </li> <li> Hol- und Bringdienste aller Art. </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Sauberkeit im Krankenhaus und übernehmen. Reinigungsarbeiten für einen eingeteilten Bereich. </li> <li> Sie tragen dazu bei, die Verbreitung von Keimen und Krankheitserregern zu unterbinden. </li> </ul> <ul><li> Sie brauchen keine Erfahrung, auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen. </li> <li> Sie sind zuverlässig. </li> <li> Sie können sich auf Deutsch verständigen. </li> <li> Sie können eine 2-fache Masernschutzimpfung vorweisen. </li> </ul> Das bieten wir: <ul><li> Sie bekommen Ihre Arbeitskleidung von uns gestellt und erhalten eine Einweisung/Schulung. </li> <li> Sie erhalten eine übertarifliche Vergütung. </li> <li> Wertschätzung unserer Mitarbeiter und Ihres Einsatzes. </li> <li> Ihren Lohn erhalten Sie zuverlässig und pünktlich. </li> <li> Sie arbeiten in einem gesunden, mittelständischen Familienunternehmen. </li> </ul> Ihre Arbeitszeiten: <ul><li> Montag bis Samstag von 16:00 bis 19:00 Uhr. </li> <li> Sonntag von 15:00 bis 19:00 Uhr. </li> </ul>

Stationshilfe (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unser Hauptamt: Sachbearbeitung Organisationsentwicklung und Projekte (m/w/d) · Organisatorische Beratung und Betreuung der Fachämter · Entwicklung und Realisierung von Organisationsmaßnahmen sowie Maßnahmen zur Optimierung der Verwaltung, insbesondere im Bereich der Aufbauorganisation und Prozessoptimierungen · Durchführung und Begleitung von Organisationsberatungen · Stellenbewertungen und Personalbedarfsbemessungen · Leitung und Mitarbeit in Projekten Ihr Profil: · Einer der nachfolgenden Qualifikationen: · - Befähigung für das Statusamt A 11 LBesO der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen · - abgeschlossener Verwaltungslehrgang II · - abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r bzw. abgeschlossener Verwaltungslehrgang I mit der Bereitschaft, den Verwaltungslehrgang II zu absolvieren · - abgeschlossenes Studium in einer der genannten Fachrichtungen: Personal- und Organisationsentwicklung, Wirtschaftswissenschaften, Prozessmanagement, jeweils mit Erfahrungen im öffentlichen Dienst · - erfolgreicher Abschluss als Wirtschaftsfachwirt:in mit mehrjährigen Erfahrungen im öffentlichen Dienst · Interesse an wirtschaftlichen und organisatorischen Fragen sowie technischen Entwicklungen · Analytisches und konzeptionelles Denken, Kreativität · Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen · Kooperations- und Koordinationsfähigkeit · Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung (Schwerpunkte: Organisation, Prozesse, Projektmanagement, Informationsverarbeitung) Steuerungsabteilung Vollzeit (40/39 Wochenstunden) | Besoldungsgruppe A 11 LBesO bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD | unbefristet | ab sofort Kennziffer 10/25 · Eigenverantwortliches Arbeiten · Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich) · Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz · Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen · Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets · Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim) · Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) · Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B. · ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit) · 30 Tage Urlaub · Jahressonderzahlung ** Besoldungsgruppe A 11 LBesO bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, da wir im Rahmen unseres Gleichstellungsplanes bestrebt sind, den Frauenanteil auf dieser Funktionsebene zu erhöhen. Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Telearbeitsplätzen.

Sachbearbeitung Organisationsentwicklung und Projekte (m/w/d) - Allg. Innere Verwaltung (geh. Dienst))

Die Verbandsgemeinde Traben-Trarbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz des Bürgermeisters (m/w/d) - Erledigung der Korrespondenz, auch Aktenverwaltung - Interne und externe Terminkoordination, -organisation und -überwachung - Informations- und Kommunikationsaufgaben - Empfang und Betreuung von Gästen und Besuchern - Organisation von repräsentativen Veranstaltungen - Unterstützung bei repräsentativen Aufgaben - Presse- und Öffentlichkeitsarbeit - abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder kaufmännische Ausbildung erwünscht - strukturiertes Denken und Handeln sowie selbstständige Arbeitsweise - hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Motivation und Zuverlässigkeit - Belastbarkeit, Kooperationsbereitschaft und Einsatzfreude - EDV-Kenntnisse - interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeitsfelder in einem freundlichen und motivierten Team - ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen dienstlicher Belange - eine leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) inkl. einer betrieblichen Altersversorgung - Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung durch vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot - betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrrad-Leasing)

Assistenz des Bürgermeisters (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unser Gutenberg-Museum: Vermittlung des Druckens und Setzens (Druckladen) (m/w/d) · Vermittlung des Druckens und Setzens im Druckladen · Gästebetreuung bei der Anwendung von Drucktechniken und von museumspädagogischen Angeboten · Vorbereitung und Nachbereitung von museumspädagogischen Veranstaltungen · Bereitschaft zur flexiblen Verteilung der Arbeitszeit im Rahmen der Öffnungszeiten des Druckladens, auch am Wochenende sowie bei Bedarf zu Sonder- und Abendveranstaltungen · Hohe Flexibilität und Teamfähigkeit · Verantwortungsbewusstsein · Gute Umgangsformen, Toleranz und Kommunikationsfähigkeit im Publikumsverkehr · Englischkenntnisse erwünscht Abteilung Museum Teilzeit (variabel 4 bis 18,5 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 3 TVöD | unbefristet | ab sofort Kennziffer 451/05 · Eigenverantwortliches Arbeiten · Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich) · Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz · Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen · Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets · Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim) · Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) · Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B. o ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit) o 30 Tage Urlaub o Jahressonderzahlung ** Entgeltgruppe 3 TVöD Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, da wir im Rahmen unseres Gleichstellungsplanes bestrebt sind, den Frauenanteil auf dieser Funktionsebene zu erhöhen. Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Telearbeitsplätzen.

Vermittlung des Druckens und Setzens (Druckladen) (m/w/d)

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 4 - Bildung in der Abteilung 4.04 - Sportförderung, eine Stelle in der <ul><li> Entgeltgruppe 10 TVöD / Besoldungsgruppe A10 LBesG </li> <li> unbefristet </li> <li> mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39 bzw. 40 Stunden zu besetzen. </li> </ul> Die Stadt Worms ist eine lebendige Stadt in Rheinhessen im Großraum Rhein-Neckar mit rund 30.000 Vereinsmitgliedern in 100 Sportvereinen. Das breite Sportangebot stützt sich auf ein umfangreiches Netzwerk sportbegeisterter, engagierte Ehrenamtlicher. Sie sind ebenfalls eine sportbegeisterte Persönlichkeit und möchte den Wormser Vereins-, Freizeit- und Schulsport unterstützen? Außerdem arbeiten Sie gerne eigenständig und eigenverantwortlich, konzeptionell und projektorientiert? Dann erwartet Sie bei der Stadtverwaltung Worms im Bereich Bildung und Sport eine abwechslungsreiche, entwicklungsfähige Tätigkeit auf Abteilungsebene mit Stabsstellenfunktion. Sie sind die Ansprechperson der Stadt Worms für Sportvereine, Sporttreibende und Schulen in Fragen des Vereins-, Breiten-und Schulsports. <h2> Ihre Aufgaben: </h2> Ihre wesentlichen Aufgaben sind: <ul><li> die Vergabe der Sportstätten der Stadt Worms in enger Zusammenarbeit mit dem Immobilienmanagement der Stadt Worms </li> <li> Projekt- und Eventmanagement </li> <li> Unterstützung bei der Umsetzung von Sportfördermaßnahmen </li> <li> Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation der Stadt Worms in regionalen und überregionalen Sportarbeitskreisen </li> <li> Sportstättenplanung und Sportstättenleitplanung </li> <li> Finanzverantwortung für den Aufgabenbereich </li> <li> Geschäftsführung des Sportausschusses </li> </ul> <h2> Ihr Profil: </h2> <ul><li> sehr gute Kommunikations- und Verhandlungskompetenz für einen wertschätzenden, offenen Umgang mit Menschen aus den unterschiedlichsten Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen (Sport, Pädagogik, Wirtschaft und Politik), Kulturen und Zielgruppen </li> <li> ausgeprägte Fähigkeit zum Netzwerken </li> <li> Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und Flexibilität </li> <li> hohe Leistungsbereitschaft, gutes Zeitmanagement und große Belastbarkeit in Zeiten mit hohem Arbeits- aufkommen </li> <li> einschlägige Berufserfahrung, bestenfalls in den Bereichen Sport, Bildung oder Kultur </li> </ul><h2> Ihre Voraussetzungen: </h2> <ul><li> erfolgreich abgeschlossenes Studium für die Laufbahn des dritten Einstiegsamtes in der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen </li> <li> oder abgeschlossenes (Fach)-Hochschulabschluss mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung im Bereich Sport, vorzugsweise Public Management, Sportmanagement </li> <li> oder erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung II </li> </ul><h2> Hinweis für interne Bewerbungen </h2> <ul><li> Die Bereitschaft zur verpflichtenden Teilnahme am nächsten Lehrgang zur Angestelltenprüfung II (dreijährige berufsbegleitende Qualifizierung). </li> </ul><h2> Darüber hinaus erwarten wir: </h2> <ul><li> gute EDV-Kenntnisse insbesondere MS Office </li> <li> Bereitschaft in die Einarbeitung neuer Software </li> <li> Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung auch in den Abendstunden und an Wochenenden </li> </ul> Stadtverwaltung Worms Bereich 4 - Bildung (Haus zur Münze) Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung Training, Bildung Voll/Teilzeit Publiziert: 03.05.2024 Publizierung bis: 16.06.2024 <ul><li> ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bzw. die Übernahme ins Beamtenverhältnis </li> <li> eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms </li> <li> verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> Firmenfitness mit EGYM Wellpass </li> <li> betriebliche Sozialberatung </li> <li> attraktive Weiterbildungsangebote </li> <li> betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Beschäftigte </li> <li> Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit </li> <li> arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung </li> <li> Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> </ul> Die Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Mitarbeiter Sportförderung / Sportreferent (m/w/d)

Der WEISSE RING e.V. ist die größte Hilfsorganisation für Kriminalitätsopfer in Deutschland. Zu unserem Netzwerk gehören etwa 100.000 Mitglieder und Unterstützer, sowie rund 2.900 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 400 Außenstellen, beim Opfer-Telefon und in der Onlineberatung. Im Jahre 1976 wurde der WEISSE RING in Mainz als „Gemeinnütziger Verein zur Unterstützung von Kriminalitätsopfern und zur Verhütung von Straftaten e. V“ gegründet. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Religion, Staatsangehörigkeit und politischer Überzeugung erhalten Opfer von Kriminalität beim uns schnelle und direkte Hilfe. Der Verein ist für Politik, Justiz, Verwaltung, Wissenschaft und Medien in allen Fragen der Opferhilfe und des Opferschutzes sachkundiger und anerkannter Ansprechpartner. Die Bundesgeschäftsstelle in Mainz sucht schnellstmöglich für den Fachbereich Zentrale ehrenamtliche Dienste einen Koordinator Opfer-Telefon (w/m/d) in Teilzeit (35 Stunden/Woche) - unbefristet <ul><li>Betreuung der ehrenamtlich Beratenden online und an den Standorten Mainz und Essen</li> </ul><ul><li>Koordination des Auswahlverfahrens und der Ausbildung der ehrenamtlich Beratenden</li> <li>Organisation von Teamtreffen und Weiterbildungsveranstaltungen</li> <li>Referententätigkeiten für die WEISSER RING Akademie und Zusammenarbeit mit externen Trainern und Supervisoren</li> <li>Qualitätssicherung und Budgetverwaltung</li> <li>Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit und in der Zusammenarbeit mit europäischen Opferhilfsorganisationen </li> </ul> <ul><li> Abgeschlossenes Studium in einem relevanten sozialwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Empathische Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenzund Begeisterung für das Ehrenamt</li> <li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit souveränem Auftreten in verschiedenen Veranstaltungsformaten</li> <li>Möglichkeit zur Weiterentwicklung des Bereichs Opfer-Telefon</li> <li>Gute Englischkenntnisse und kreatives Engagement bei der Mitgestaltung von neuen Konzepten</li> <li>Bereitschaft flexibel zu arbeiten, gelegentlich auch abends und an den Wochenenden sowie Reisebereitschaft</li> <li>Gute IT-Kenntnisse und Erfahrung in der Nutzung von Videokonferenztools</li> <li>Identifikationsbereitschaft und Loyalität gegenüber den Zielsetzungen des WEISSEN RINGS</li> </ul> <ul><li> Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen</li> <li>Eigenständiges Arbeiten in einem kollegialen Team mit offener Arbeitsatmosphäre</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld in unserer Bundesgeschäftsstelle in Mainz mit guter Erreichbarkeit und Infrastruktur</li> <li>Eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsbedingungen des WEISSEN RINGS mit 13,3 Monatsgehältern</li> <li>Gleitzeitregelung inkl. der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>JobRad-Leasing und weitere attraktive Vorteile für Mitarbeitende</li> </ul>

Koordinator Opfer-Telefon (w/m/d) in Teilzeit - unbefristet

Der WEISSE RING e.V. ist die größte Hilfsorganisation für Kriminalitätsopfer in Deutschland. Zu unserem Netzwerk gehören etwa 100.000 Mitglieder und Unterstützer, sowie rund 2.900 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 400 Außenstellen, beim Opfer-Telefon und in der Onlineberatung. Im Jahre 1976 wurde der WEISSE RING in Mainz als „Gemeinnütziger Verein zur Unterstützung von Kriminalitätsopfern und zur Verhütung von Straftaten e. V“ gegründet. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Religion, Staatsangehörigkeit und politischer Überzeugung erhalten Opfer von Kriminalität beim uns schnelle und direkte Hilfe. Der Verein ist für Politik, Justiz, Verwaltung, Wissenschaft und Medien in allen Fragen der Opferhilfe und des Opferschutzes sachkundiger und anerkannter Ansprechpartner. Die Bundesgeschäftsstelle in Mainz sucht schnellstmöglich für den Fachbereich Zentrale ehrenamtliche Dienste einen Koordinator Onlineberatung (w/m/d) in Vollzeit - unbefristet <ul><li>Betreuung der ehrenamtlich Beratenden online und vor Ort in Mainz</li> <li>Koordination des Auswahlverfahrens und der Ausbildung der ehrenamtlich Beratenden</li> <li>Organisation von Teamtreffen und Weiterbildungsveranstaltungen</li> <li>Referententätigkeiten für die WEISSER RING Akademie und Zusammenarbeit mit externen Trainern und Supervisoren</li> <li>Qualitätssicherung und Budgetverwaltung</li> <li>Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit und in der Zusammenarbeit mit europäischen Opferhilfsorganisationen</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium in einem relevanten sozialwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Empathische Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenzund Begeisterung für das Ehrenamt</li> <li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit souveränem Auftreten in verschiedenen Veranstaltungsformaten</li> <li>Möglichkeit zur Weiterentwicklung des Bereichs Onlineberatung</li> <li>Gute Englischkenntnisse und kreatives Engagement bei der Mitgestaltung von neuen Konzepten</li> <li>Bereitschaft flexibel zu arbeiten, gelegentlich auch abends und an den Wochenenden sowie Reisebereitschaft</li> <li>Gute IT-Kenntnisse und Erfahrung in der Nutzung von Videokonferenztools</li> </ul>Identifikationsbereitschaft und Loyalität gegenüber den Zielsetzungen des WEISSEN RINGS <ul><li>Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen</li> <li>Eigenständiges Arbeiten in einem kollegialen Team mit offener Arbeitsatmosphäre</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld in unserer Bundesgeschäftsstelle in Mainz mit guter Erreichbarkeit und Infrastruktur</li> <li>Eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsbedingungen des WEISSEN RINGS mit 13,3 Monatsgehältern</li> <li>Gleitzeitregelung inkl. der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>JobRad-Leasing und weitere attraktive Vorteile für Mitarbeitende</li> </ul>

Koordinator Onlineberatung (w/m/d) in Vollzeit

Die Verbandsgemeinde Landau-Land vergibt im Fachbereich 1, Organisation, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle (39 bzw. 40 Std./Woche) als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Fördermittelmanagement und Vergabestelle. <ul><li> Fördermittelcontrolling, Fördermittelbeantragung und Abwicklung von Zuwendungen aus Mitteln der Europäischen Union, des Bundes, des Landes, des Landkreises und sonstiger Stellen und Organisationen </li> <li> Projekt- und Verfahrenskoordination von Förderprogrammen, insbesondere in den Bereichen Dorferneuerung, Investitionsstock und LEADER </li> <li> Bearbeitung und Abwicklung von Zuschüssen aus Mitteln der Verbandsgemeinde und der Ortsgemeinden </li> <li> Prüfungs- und Kontrolltätigkeiten, Verwendungsnachweisen </li> <li> Durchführung der Ausschreibung im Rahmen der elektronischen Vergabe </li> <li> Koordination von Bieterfragen in Abstimmung mit den Fachbereichen </li> <li> Formelle Angebotsprüfung, Preisspiegel, Submission und Sicherung der Angebote </li> <li> Prüfung und Wertung der Angebote in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich, Erstellung eines Vergabevorschlags bzw. der Vergabeentscheidung </li> <li> Zusammenstellung, Dokumentation und Statistik </li> <li> Fragen der Vertragserfüllung nach Auftragsvergabe </li> </ul> <ul><li> Befähigung für das dritte Einstiegsamt oder zweite Einstiegsamt (mit der Möglichkeit der Fortbildungsqualifizierung) in der Fachrichtung Verwaltung und Wirtschaft bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt (Angestelltenprüfung II) alternativ Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Angestelltenprüfung I mit der Möglichkeit der Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Selbständige Arbeitsweise, gutes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick </li> <li> Einsatzbereitschaft auch außerhalb der betriebsüblichen Arbeitszeit (Rats- und Ausschusssitzungen), Flexibilität und Organisationsgeschick </li> <li> Kreativität und proaktives Herangehen bei der Akquise von Fördermöglichkeiten, sowie Verständnis für komplexe Projektzusammenhänge </li> <li> Bereitschaft zur intensiven und kontinuierlichen Verfolgung der rechtlichen Rahmenbedingungen </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul> <ul><li> eine leistungsgerechte Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A10 LBesG bzw. – je nach persönliche Voraussetzungen - bis zur Eingruppierung bis EG 9 b TVöD-VKA </li> <li> eine unbefristete Vollzeitstelle </li> <li> einen abwechslungsreichen, herausfordernden Aufgaben- und Verantwortungsbereich </li> <li> eigenverantwortliches Arbeiten mit guten persönlichen und fachlichen Entwicklungsperspektiven </li> <li> Sozialleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, Betriebliches Gesundheitsmanagement, betrieblichen Altersversorgung </li> </ul>

Sachbearbeitung Fördermittelmanagement und Vergabestelle (m/w/d)

<h5> Wie wär´s mit einem kreativen Job? Mach bei uns deine Leidenschaft zum Beruf! </h5> <ul><li> professionelle Neugeborenenfotografie seit 1995 </li> <li> in über 300 Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz vertreten unsere Fotograf innen halten die ersten emotionalen Momente im Leben des klitzekleinen Wunders fest - noch während des Aufenthaltes in der Klinik </li> </ul><h3> Klingt gut soweit? </h3> <ul><li> du fotografierst alle Neugeborenen auf der Geburtenstation </li> <li> du präsentierst den Eltern unser Serviceangebot </li> <li> du berätst die Eltern zu unseren Fotoprodukten </li> </ul> Vor Beginn deiner Tätigkeit als Babyfotograf, wirst du durch unser Coaching-Team in einem 5-Tages-Seminar in Chemnitz gezielt auf deinen neuen Job vorbereitet. Somit kannst du auch als Quereinsteiger in der Babyfotografie durchstarten. Danach erfolgt eine professionelle Praxiseinführung durch einen erfahrenen Coach direkt in deiner Klinik vor Ort. <ul><li> du leidenschaftlicher (Hobby-)Fotograf bist und Begriffe wie Blende, Belichtung, Kelvinzahl, Weißabgleich… schon mal gehört hast </li> <li> du kontaktfreudig bist und gern mit Menschen arbeitest </li> <li> du gern selbst deinen Tag strukturierst und mit deinem Organisationstalent alle deine Aufgaben im Handumdrehen bewältigst </li> </ul> <ul><li> Babyfotograf/-in Klinik </li> <li> Dernbach, Deutschland </li> <li> Veröffentlicht vor 4 Tagen </li> </ul> Baby Smile GmbH in Dernbach (3 Tage / 10,5 Stunden) <h2> Was bieten wir: </h2> <ul><li> eine sehr gute Möglichkeit durch Teilzeit und fest definierte Servicezeiten, Familie und Beruf zu vereinbaren </li> <li> eine sehr attraktive Vergütung als angestellter Mitarbeiter von Baby Smile Fotografie </li> <li> Nutzung moderner Kameratechnik sowie ein Tablet und Firmentelefon </li> <li> betriebliche Zusatzkrankenversicherung ab dem 13. Beschäftigungsmonat </li> <li> die Zusammenarbeit in einem tollen Team in deiner Region </li> </ul><h2> Was machen wir? </h2>

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