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Mit Ihrem ganzheitlichen Blick auf den Standort Erkelenz setzen Sie innovative Impulse für die nachhaltige und zukunftsorientierte Entwicklung unserer Stadt! Die Kultur-, Schul- und Sportstadt Erkelenz mit ihren rund 47.000 Einwohner*innen besticht durch Vielseitigkeit. Der über 1000-jährigen Geschichte, die sich im historisch geprägten Stadtkern widerspiegelt, stehen moderne Einkaufsmöglichkeiten und Freizeitangebote gegenüber. Erkelenz ist ausgezeichnet an den Bahn- und Autobahnverkehr angebunden und bietet damit einen idealen Standort für Industrie und Gewerbe. Als Stadt des Rheinischen Braunkohlereviers schafft Erkelenz Chancen mit dem tagebaubedingten Wandel und gestaltet das Tagebauumfeld aktiv mit. Die Stadt ist in Bewegung, dies zeigt unter anderem das integrierte Handlungskonzept „Erkelenz 2030“. Zum 01.02.2025 suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung eine erfahrene und teamorientierte Führungspersönlichkeit als Technische Beigeordnete / Technischer Beigeordneter (w/m/d) Die Berufung erfolgt auf Grundlage des § 71 GO NRW für die Dauer von 8 Jahren in ein Beamtenverhältnis auf Zeit. Die Besoldung erfolgt nach Besoldungsgruppe A 16 LBesG NRW. Im Falle einer späteren Wiederwahl ist eine Eingruppierung in die Besoldungsgruppe B 2 LBesG NRW möglich. Zum Geschäftsbereich der bzw. des Technischen Beigeordneten (Dezernat III) gehören: Baubetriebs- und Grünflächenamt (inkl. Baubetriebshof) Planungsamt Bauaufsichts- und Hochbauamt Tiefbauamt Die bzw. der Technische Beigeordnete ist zudem technische Werkleiterin bzw. technischer Werkleiter des Städtischen Abwasserbetriebes. Zusätzlich soll die Geschäftsführung der Grundstücks- und Entwicklungsgesellschaft der Stadt Erkelenz übertragen werden. Änderungen und Erweiterungen des Geschäftsbereiches bleiben vorbehalten. Ihre Kernaufgaben Leitung und zielorientierte Weiterentwicklung des Dezernates III und der in den Geschäftsbereich fallenden Ämter Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Verwaltungsvorstand, dezernatsübergreifend in der Verwaltung, mit den politischen Gremien und den Bürger*innen unserer Stadt Kooperative Führung der rund 170 Mitarbeiter*innen Repräsentation und Vertretung des Geschäftsbereiches gegenüber Politik, Behörden, Öffentlichkeit und Externen Unsere Anforderungen Über die Anforderungen des § 71 GO NRW hinaus erwarten wir: Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften der Fachrichtungen Architektur, Raumplanung, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen an einer Technischen Hochschule (TH) bzw. Technischen Universität (TU) Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes Langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition, idealerweise im öffentlichen Dienst Wir suchen eine motivierende und kommunikationsstarke Führungskraft, die in der Lage ist, das ihr zugeordnete Dezernat mit einem leistungsstarken Team zielgerichtet und umsichtig zu steuern. Dabei zeichnen Sie sich durch eine dienstleistungsorientierte und strategisch-konzeptionelle Arbeitsweise aus. Den anstehenden Herausforderungen begegnen Sie mit einem hohen Maß an Entscheidungsfreude, Eigeninitiative und Engagement. Im Gegenzug bieten wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung, die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Home-Office. Als familienfreundliche Arbeitgeberin ermöglichen wir eine gute Vereinbarung von Familie und Beruf mit flexibler Arbeitszeitgestaltung sowie die Teilnahme an interessanten Angeboten im Rahmen der Gesundheitsförderung. Die Stadt Erkelenz fördert ausdrücklich die geschlechtergerechte berufliche Gleichstellung. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. Auswahlentscheidungen erfolgen auf der Grundlage der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften sowie der Regelungen des Gleichstellungsplans der Stadt Erkelenz. Interessiert? Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Gianna Forcella, Elisa Heinen und Julia Schwick gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 09.06.2024 über die zfm-Jobbörse unter <a href="http://www.zfm-bonn.de/jobboerse" target="_blank">www.zfm-bonn.de/jobboerse</a> zukommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Personalberatung für den öffentlichen Sektor <a href="http://www.zfm-bonn.de" target="_blank">www.zfm-bonn.de</a>

Technische Beigeordnete / Technischer Beigeordneter (w/m/d)

Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR Sachbearbeitung Korruptionsprävention und Organisation (w/m/d) Hagen Als Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Hagen erstellen und unterhalten wir mit unseren rund 350 Beschäftigten „Gemeinsam für Hagen“ die Infrastruktureinrichtungen und Erholungsflächen im gesamten Hagener Stadtgebiet. Somit zählt der WBH zu den wichtigsten kommunalen Unternehmen in Hagen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Sachbearbeitung Korruptionsprävention und Organisation (w/m/d) Werden Sie Teil unserer Stabsstelle des Vorstandes. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für eine moderne Organisation und setzen somit einen Grundstein für eine erfolgreiche Zukunft des Wirtschaftsbetriebes Hagen AöR. Was Sie mit uns bewegen: Innerhalb der im Vorstandsstab zugeordneten Antikorruptionsstelle entwickeln Sie Konzepte und Strategien zur Korruptionsprävention weiter: Neben der beratenden operativen Tätigkeit führen sie u. a. Veranstaltungen zur Information und Fortbildung der Beschäftigten durch. Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung eines Compliance-Managementsystems mit. Im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung der „Internen Meldestelle“ bearbeiten Sie eingegangene Meldungen nach den Vorgaben des Hinweisgeberschutzgesetzes. Sie übernehmen unterschiedliche Funktionen in fachbereichsübergreifenden Projekt- und Arbeitsgruppen zu zentralen organisatorischen Fragestellungen beim WBH. Sie unterstützen die Aufbau- und Ablauforganisation des WBH und bearbeiten einzelne organisatorische Fragestellungen. Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenmotivation, haben Interesse daran Dinge voranzutreiben und übernehmen gerne Verantwortung für Ihre Aufgaben. Sie sind aufgeschlossen und nutzen eine zielgruppengerechte Sprache in Wort und Schrift. Darüber hinaus sind eine vertrauensvolle, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in (A II/VL II) oder ein vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt öffentliche Verwaltung. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen - Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt - ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. Praktische Verwaltungserfahrung und fundierte Kenntnisse in verwaltungstechnischen und bezogen auf sonstige organisatorische Fragestellungen bringen Sie bereits mit. Darüber hinaus verfügen Sie über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Projektmanagements bzw. mit der Durchführung von und/oder Teilnahme an Projekten bzw. sind bereit sich diese kurzfristig anzueignen. Die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Fortbildungen ist Ihnen idealerweise vertraut. Regelmäßige Weiterbildungen sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über Deutschkenntnisse des Niveaus C1 (§ 23 VwVfG - Amtssprache) sowie über einen Führerschein der Klasse B. Was den WBH als Arbeitgeber ausmacht: Krisensicher in die Zukunft: Ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst bietet Ihnen auch in schwierigen Zeiten Sicherheit. Dabei zahlen wir eine den persönlichen Voraussetzungen und der Stelle entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW). Details zur Vergütung können Sie gerne beim Team Personalwirtschaft erfragen. Freiraum zum Arbeiten: Flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten ermöglichen es Ihnen, Privates und Berufliches miteinander zu verbinden. Private Erledigungen oder ein Essen mit Teammitgliedern sind dank der Innenstadtnähe kein Problem. Willkommen an Board: Sie bekommen alles Wichtige durch ein strukturiertes Onboarding an die Hand, um direkt bei uns durchzustarten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich am Hauptstandort. Planen Sie mit uns Ihre Zukunft: Die Fortbildung unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen. Sie können jederzeit auf unser umfangreiches Fortbildungsangebot zugreifen. Bei uns erhalten Sie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente. Umweltschutz und Nachhaltigkeit haben Priorität: Der Großteil unseres Fahrzeugpools ist bereits auf Elektromobilität umgestellt. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Beschäftigten bei dem Erwerb von Fahrrädern oder E-Bikes und bezuschussen die Nutzung des ÖPNV. Neue Arbeitsmittel können Sie erwarten. Sie wohnen noch außerhalb? Werden Sie ein Teil von Hagen. Gern unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche. Nutzen Sie noch viele weitere Benefits: z. B. Kostenübernahme Kita/OGS-Gebühren inkl. Verpflegung, Deutschlandticket Job, Elektromobilität, Betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche und private Unfallversicherung, Vergünstigung von Versicherungen, Kantine, Wasser/Kaffee. Interesse geweckt? Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt! Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Sabrina Tegtmeier Stabsstelle des Vorstandes 02331 3677-213. In Fragen rund um das Stellenbesetzungsverfahren wenden Sie sich gerne an Charlotte Hering Personalwirtschaft 02331 3677-257. Über unser Karriereportal: Sachbearbeitung Korruptionsprävention und Organisation (w/m/d) Hinweise: Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse werden nur dann berücksichtigt, wenn ein Nachweis über die Gleichwertigkeit vorzuweisen ist. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden. Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. In Bereichen, in denen Frauen bzw. Männer jeweils unterrepräsentiert sind, werden Bewerbungen von Frauen bzw. Männern bei gleichwertiger Qualifizierung bevorzugt behandelt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Jede unserer ausgeschriebenen Stellen sind teilzeitfähig. Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbungsunterlagen werden entsprechend den Vorschriften der Datenschutzgrundverordnung behandelt. Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen von Bewerber*innen nur zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Es wird gebeten, auf die Übersendung von Originalunterlagen, Schnellheftern und Sichthüllen zu verzichten.

Sachbearbeitung Korruptionsprävention und Organisation (w/m/d)

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können. Wir suchen für den Geschäftsbereich Wirtschaftsbetriebe zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie! Assistenz (gn*) Geschäftsbereich Wirtschaftsbetriebe in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L Kennziffer: 9099 – *gn=geschlechtsneutral Ihr Aufgabenbereich: Vorabprüfung der E-Mail-Korrespondenz der Geschäftsbereichsleitung Terminplanung und -koordination für die Geschäftsbereichsleitung Annahme und Weiterleitung eingehender Telefonate Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen Vorbereitung, Abstimmung und Erstellung von internen und externen Reports und Präsentationen Organisation von Dienstreisen Unterstützung bei der Personalbedarfsplanung Übernahme von Tätigkeiten des Qualitäts- und Projektmanagements Allgemeine Assistenz- und Administrationsaufgaben sowie Sichtung und Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost Wir freuen uns auf: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Souveränen Umgang mit den MS-Office-Produkten Organisationsvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit, Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Ein vielseitiges und eigenverantwortliches Arbeitsfeld Ein motiviertes, kollegiales und multi-professionelles Team Geregelte Arbeitszeiten Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Für Rückfragen steht Ihnen Herr Sebastian Lanfer jederzeit gern persönlich unter T 0251 83-49088 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 04.06.2024. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster . <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a>

Assistenz (gn*) Geschäftsbereich Wirtschaftsbetriebe

Die KZVK erfüllt als betrieblicher Altersversorger die Aufgabe privatrechtlich beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Kirche und Diakonie eine zusätzliche Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung zu leisten. Unsere Dienstleistungen erbringen wir für etwa 3.500 kirchliche Arbeitgeber, ca. 650.000 Versicherte und über 100.000 Rentnerinnen und Rentner. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung eine teamfähige Persönlichkeit als Rentenbearbeiter (m/w/d) Betriebliche Altersversorgung Dortmund unbefristet Vollzeit Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Anträgen auf Betriebsrente Verwaltung von Bestandsrenten Kundenberatung und Betreuung unserer Rentner Kontakt zu Arbeitgebern und Krankenversicherungen Das bringen Sie mit: Fachwirt im Bereich Versicherung und Finanzen, Sozialversicherung, Verwaltung oder vergleichbaren Abschluss Alternativ eine Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten oder im Bereich Banken / Versicherungen Idealerweise Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung Gute Anwenderkenntnisse in MS Office Gutes Zahlenverständnis Eine strukturierte, sorgfältige, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: Umfassende Einarbeitung in ein vielseitiges und teamorientiertes Arbeitsumfeld Attraktives Vergütungspaket (Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen, Jobticket / Mobilitätszuschuss) Gleitende Arbeitszeit, sowie einen sicheren und modernen Arbeitsplatz Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsvorsorgeangebote Gemeinsame Veranstaltungen (z. B. Betriebssportgemeinschaft, Herbstfest, Team-Events und mehr) Die Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche wäre wünschenswert, ist aber nicht Bedingung. Wir freuen uns bis zum 03.06.2024 auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte nutzen Sie hierzu unser kurzes Online-Bewerbungsformular. Kontakt: Weitere fachliche Informationen erhalten Sie von Frau Kischka: 0231.9578-200. Informieren Sie sich auch gerne im Internet unter: <a href="http://www.kzvk-dortmund.de" target="_blank">www.kzvk-dortmund.de</a>. Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen | – Anstalt des öffentlichen Rechts – Schwanenwall 11 | 44135 Dortmund

Rentenbearbeiter (m/w/d) Betriebliche Altersversorgung

Die KZVK erfüllt als betrieblicher Altersversorger die Aufgabe, privatrechtlich beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Kirche und Diakonie eine zusätzliche Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung zu leisten. Unsere Dienstleistungen erbringen wir für etwa 3.500 kirchliche Arbeitgeber, ca. 650.000 Versicherte und über 100.000 Rentnerinnen und Rentner. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung eine teamfähige Persönlichkeit als Bearbeiter Service-Center (m/w/d) Betriebliche Altersversorgung Dortmund unbefristet Teilzeit Ihre Aufgaben: Betreuung der Service-Hotline, Service-E-Mail oder Chat im Erstkontakt mit unseren Rentnern Qualifikation und Dokumentation von Anfragen Erfassung und Aktualisierung von Kundendaten Unterstützung der Sachbearbeitung bei der Erledigung von Routineaufgaben Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im Bereich Sozialversicherung oder Banken / Versicherungen Idealerweise Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung Gute Anwenderkenntnisse in MS Office Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führen einer freundlichen, serviceorientierten und klaren Kommunikation Wir bieten Ihnen: Umfassende Einarbeitung in ein vielseitiges und teamorientiertes Arbeitsumfeld Attraktives Vergütungspaket (Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen, Jobticket / Mobilitätszuschuss) Gleitende Arbeitszeit, sowie einen sicheren und modernen Arbeitsplatz Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsvorsorgeangebote Gemeinsame Veranstaltungen (z. B. Betriebssportgemeinschaft, Herbstfest, Team-Events und mehr) Die Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche wäre wünschenswert, ist aber nicht Bedingung. Wir freuen uns bis zum 03.06.2024 auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte nutzen Sie hierzu unser kurzes Online-Bewerbungsformular. Kontakt: Weitere fachliche Informationen erhalten Sie von Frau Kischka: 0231.9578-200. Informieren Sie sich auch gerne im Internet unter: <a href="http://www.kzvk-dortmund.de" target="_blank">www.kzvk-dortmund.de</a>. Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen | – Anstalt des öffentlichen Rechts – Schwanenwall 11 | 44135 Dortmund

Bearbeiter Service-Center (m/w/d) Betriebliche Altersversorgung

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Für die Klinik für Allgemeine-, Viszeral-, und Kinderchirurgie, Privatambulanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Privatambulanz (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich Sprechstundenorganisation der Privatambulanz der Allgemeinchirurgie Führung der Patientenakten/ -karten, Aufnahme der Patientendaten Blutabnahme und Verbandskontrolle Vorbereitung der Abrechnung mit Dokumentation Koordination von Terminen und der stationären Aufnahme von Patient*innen Vertretung der Patientenaufnahme im Bereich der Privatambulanz Voraussetzungen und Kenntnisse: Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischen Fachangestellte*n / Gesundheitskrankenpfleger*in / Gesundheitskinderkrankenpfleger*in EDV-Kenntnisse in Microsoft Office Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur Kenntnisse im Verbandswesen wünschenswert Medico-Kenntnisse erwünscht Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 6 bzw. KR 8 unter Anrechnung aller Vorzeiten. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige postalisch oder per E-Mail an folgende Anschrift: <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a> oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 Kennziffer: 100E/24 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Privatambulanz (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Für das Dezernat 04 Bau und Technik, Bauherrenvertretung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Projektmanagerin / Projektmanager (m/w/d) Sie übernehmen als Projektmanager*in die Bauherrenaufgaben während der Planung und Realisierung von Baumaßnahmen. Hierzu gehören unter anderem der Einbau von medizinischen Großgeräten, Stationssanierungen, bauliche Umsetzung von Berufungszusagen sowie investive Einzelmaßnahmen. Ihre Kernaufgabe bildet die wirtschaftliche und effiziente Durchführung dieser Projekte über alle Leistungsphasen. Als Bauherrenvertreter*in sind Sie Bindeglied zwischen den Abteilungsleiter*innen der einzelnen Fachabteilungen und dem Vorstand, um die jährlichen Projektziele und Budgets festzulegen. In diesen Bereichen brauchen wir Ihre Unterstützung: Projektleitung und Steuerung bei Bauprojekten des UKD Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben gegenüber Externen und Internen, z. B. Architekt*innen, Fachplaner*innen, Bauaufsicht, Feuerwehr, Vorstand, Nutzer*innen, Fachabteilungen, Personalrat, etc. Übergeordnetes Kosten- und Termincontrolling Qualitätsmanagement Ihr Profil: Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master/ Dipl. Ingenieur*in bzw. Bachelor/ Dipl. Ingenieur*in FH mit gleichwertigen Kenntnissen und Erfahrungen) vorzugsweise im Bereich Architektur bzw. Bauingenieurwesen Berufserfahrung in der Bauherrenvertretung oder in der Projektsteuerung /Projektleitung bei Sanierungs-, Umbau- und Erweiterungsbauten idealerweise im Krankenhausbau erwünscht Fachkenntnisse der sach-, budget- und termingerechten Maßnahmenplanung und Überwachung von Projekten Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und kooperativer Umgang mit allen Beteiligten Umfassende Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke und Vorschriften des Bauwesens, z.B. HOAI, VOB, Brandschutzvorschriften, Belange des Arbeitsschutzes Gute EDV-Kenntnisse (MS Office und andere Anwendungen) einschl. Vertrautheit mit SAP erwünscht Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Klinikbezogene Einführung und Einarbeitung Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Fort- und Weiterbildungen Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 13 unter Anrechnung aller Vorzeiten. Das Universitätsklinikum Düsseldorf strebt eine Erhöhung des Anteils qualifizierter Frauen an und fordert deshalb Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a> oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 Kennziffer: 123E/24 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Projektmanagerin / Projektmanager (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Für die Klinik für Hämatologie, Onkologie und Klinische Immunologie suchen wir zum 01.07.2024 eine/einen Medizinisch*e-Technologe*in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) Ihre Aufgaben: Prozessierung und Aufarbeitung von Zellen und Zellprodukten Färbung und durchflusszytometrische 4-8-Farb-Analyse von humanem Untersuchungsmaterial (z.B. Knochenmark, peripheres Blut, Liquor) inkl. Befunderstellung Durchführung und Auswertung molekularbiologischer Analysen (u.a. PCR, real-time PCR und Fragmentanalysen für WT1-, NPM1-, Chimärismusanalysen) zur MRD-Erfassung nach Transplantation inkl. Befunderstellung Ansetzen von Zellkulturen inkl. Befunderstellung Anfertigung, Beurteilung und Befunderstellung von Differentialblutbildern, Knochenmarkpunktaten und Cytopräparaten (Liquor und Pleura) inkl. Spezialfärbungen Mitarbeit bei der Etablierung neuer (Analyse-) Methoden Reinigung und Wartung technischer Geräte Bestellung von Materialien Durchführung und Dokumentation von Ringversuchen Dokumentation und Archivierung von Befunden und Präparaten. Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r-Technologe*in für Laboratoriumsanalytik Interesse an der Leukämie-Diagnostik und der Blutstammzelltransplantation Erfahrung in Laborarbeit und -Organisation erwünscht Erfahrung im Umgang mit Standard Office-Anwendungen Englischkenntnisse (Schrift &amp; Sprache) erwünscht Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Fort- und Weiterbildungen Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 9a unter Anrechnung aller Vorzeiten. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a> oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 Kennziffer: 168E/24 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Medizinisch*e-Technologe*in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d)

Wir sind eine langjährig erfahrende Steuerberatungskanzlei in Kaarst mit 6 Mitarbeiterinnen und 3 Partnerinnen. Unser Mandantenkreis umfasst sowohl internationale Konzerngesellschaften als auch ortsansässige Handwerks- und Dienstleistungsunternehmen. Ab sofort suchen wir eine/n qualifizierte/n Mitarbeiter*in, der/die unser Team verstärkt. • Bearbeitung von laufenden Finanzbuchhaltungen mit Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldung • Vorbereitung von Jahresabschlüssen • Vorbereitung/Erstellung von Steuererklärungen • Bearbeitung allgemeiner steuerlicher Fragestellungen • Persönliche Betreuung „Ihrer“ Mandanten • Optional Lohnsachbearbeitung Das erwarten wir: • Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r; Steuerfachwirt/in oder Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) ist wünschenswert, gerne geben wir aber auch Quereinsteigern oder Umschüler/innen eine Chance • Gute Anwenderkenntnisse in DATEV-Software und in MS Office • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Engagement • Sie sind mandantenorientiert und kommunikationsstark Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Steuerrecht Eine Teilzeitbeschäftigung sollte mindestens eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden umfassen. Eine Vollzeitbeschäftigung ist auch möglich. • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive • Leistungsgerechte Vergütung und diverse Sonderleistungen • Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten • Fortbildungsmöglichkeiten für berufliche Zusatzqualifikationen • Angenehmes Arbeitsumfeld in einem sympathischen Team • Möglichkeit zur Home-Office-Tätigkeit • Eine gute Verkehrsanbindung (öffentliche Verkehrsmittel, Parkmöglichkeiten)

Steuerfachangestellte/r

Für unsere Steuerkanzlei in Neuss suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Steuerfachangestellte/n in Vollzeit unbefristet - Mandantenbetreuung - Lohn- und Finanzbuchhaltung - Erstellung von Steuererklärungen Ihr Profil: - abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r - sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift - sicherer Umgang mit den Datev-Programmen - gute MS-Office-Kenntnisse (Word und Excel) Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Steuererklärungen anfertigen, Finanzbuchhaltung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Steuerrecht, Datev-Programm Rechnungswesen

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