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Die Hochschule der Polizei des Landes Brandenburg ist als Bildungseinrichtung verantwortlich für das Studium und die Ausbildung von Polizeianwärterinnen und -anwärtern im Vorbereitungsdienst sowie für die gesamte polizeiliche Weiterbildung im Land Brandenburg. Das der Hochschulverwaltung zugeordnete Dezernat Service und Medien ist unter anderem zentraler Ansprechpartner und Dienstleister für alle Bereiche der Hochschule der Polizei im Zusammenhang mit der materiell-technischen Planung und Sicherstellung verschiedenster Veranstaltungen. Zur Sicherstellung der Aufgabenerfüllung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Dezernat Service und Medien, am Dienstort Oranienburg, eine/n Veranstaltungstechniker (m/w/d)* in Vollzeit, bewertet nach Entgeltgruppe 9a TV-L. - Betreuung der Multimediatechnik in den Seminar- und Schulungsräumen der HPol, einschließlich Fehlererkennung, Fehlerbehebung und Wartung inklusive Update-Status - Beratung und Einweisung des Lehrpersonals sowie Einbindung von persönlicher Hardware dieses Personals in die vorhandene Infrastruktur - Planung, Einrichtung und Betreuung von technischen Anlagen mit Veranstaltungstechnik (Audio-, Video-, Licht und Steuerungstechnik) auf Grund fachlicher Anforderungen und räumlicher Gegebenheiten - Transport, Auf- und Abbau von Veranstaltungstechnik - Pflege und Wartung der Veranstaltungstechnik - Entwicklung von Konzepten für veranstaltungstechnische Systeme und Erstellung von ausschreibungsrelevanten Unterlagen Das bringen Sie mit: formale Anforderungen: - Berufsabschluss als Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Medientechnik, staatlich geprüfte/-r Techniker/-in (Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar) oder gleichwertige Ausbildung fachliche Voraussetzungen: - ausgeprägtes service- und technisches Verständnis - Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis/Führerschein der Klasse B wünschenswert: - mehrjährige Berufserfahrung in ähnlichen Aufgabengebieten außerfachliche Voraussetzungen: - hoher Qualitätsanspruch, Serviceorientierung und eine gewissenhafte Arbeitsweise, die lösungsorientiert auf den Bedarf der Kunden ausgerichtet ist - hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Eigenverantwortung - strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten - hohe Belastbarkeit und Organisationsgeschick - eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit - ein motiviertes Hochschulteam, das von gegenseitiger Achtung und Wertschätzung sowie von einem aktiven fachlichen und persönlichen Austausch geprägt ist - eine umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung - bedarfsorientierte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - attraktive Arbeitsbedingungen auf dem modernen, berlinnahen Campus der Hochschule mit Bibliothek, Mensa und Sportstätten - die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse - ein betriebliches Gesundheitsmanagement - 30 Tage Erholungsurlaub - eine jährliche Sonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder) im Beschäftigungsverhältnis - die Möglichkeit zum Bezug einer Bezuschussung des VBB-Firmentickets Bewerbungen von Frauen wird besonders gern entgegengesehen. Schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Veranstaltungstechniker (m/w/d) (Fachkraft - Veranstaltungstechnik)

Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Schulverwaltungsamt folgende Stelle aus: Sachgebietsleitung Haushalt (w/m/d) - personelle und organisatorische Führung des Sachgebietes mit gegenwärtig 14 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den Bereichen Haushalt, Beschaffung und Inventarisierung sowie EDV an Schulen - personelle und organisatorische Leitung der 34 Schulsachbearbeiterinnen und Schulsachbearbeiter sowie Haushaltssachbearbeiterinnen und Haushaltssachbearbeiter in den Schulen des Landkreises sowie den nachgeordneten Schulen (VHS und Musikschule) - Haushaltsplanung, -durchführung und -abrechnung für zurzeit 24 Produktbereiche - Beratung der Leiterinnen und Leiter (w/m/d) der nachgeordneten Schulen zur Haushaltsplanung, zur materiellen Sicherung des Schulbetriebes und zu Ausstattungsbedarfen - Controlling unter dem Aspekt der Wirtschaftlichkeit - Beschaffung und Abrechnung von Fördermitteln - Vertragsabschlüsse im Rahmen der Vergabe Was wir erwarten: - abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom FH) mit dem Schwerpunkt Verwaltung und Recht, Betriebswirtschaft oder Finanzverwaltung bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirtin oder Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder als Steuerfachwirtin oder Steuerfachwirt (w/m/d) oder einem vergleichbaren Abschluss - mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet wünschenswert - tiefgründige Kenntnisse im öffentlichen Haushalts- und Kassenrecht sowie im Vergaberecht - Kenntnisse im Brandenburgischen Schulgesetz sowie den jeweiligen Schulverordnungen - Erfahrung im Umgang mit Mitarbeitern - selbständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Koordinationsfähigkeit - freundliches und verbindliches Auftreten - gute Arbeitsorganisation und systematisches Arbeiten - lösungsorientiertes Denken und Handeln - ausgeprägte schriftliche sowie mündliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit - hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit - Durchsetzungsfähigkeit Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Haushaltsrecht, Vergaberecht Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Stunden pro Woche). Die erste Tätigkeitsstätte ist Beeskow. Der Landkreis Oder-Spree fördert aktiv die Gleichstellung aller sich Bewerbenden. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Ausdrücklich erwünscht sind auch interne Bewerbungen. - eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten und vielfältigen Aufgaben - gute Einarbeitung und Begleitung durch einen Paten - ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre - modernste technische Ausstattung am Arbeitsplatz und in Beratungsräumen (Videokonferenzen) - eine Behördenkultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist - Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten und ggf. Mobile Arbeit im Rahmen einer Dienstvereinbarung - leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst - persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten - attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement) - Bike-Leasing-Angebot für tariflich Beschäftigte - monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte für tariflich Beschäftigte Die Vergütung erfolgt entsprechend Tarifvertrag öffentlicher Dienst mit der Entgeltgruppe 10.

Sachgebietsleitung Haushalt (w/m/d) (Fachwirt/in - Verwaltung)

Der Tannenhof Berlin-Brandenburg, ist ein sozialer Träger, der vor über 40 Jahren seine Arbeit aufgenommen hat. Inzwischen werden in Berlin und Brandenburg 320 Mitarbeiter in den Geschäftsfeldern Suchtrehabilitation, Prävention und Beratung, Kinder- und Jugendhilfe sowie Schul- und Berufsausbildung beschäftigt. Willkommen in der „Suchtberatung Cottbus“ des Tannenhofs Berlin Brandenburg am Standort Cottbus. Hier arbeitet ein Team aus Sozialarbeitern, - pädagogen, Suchttherapeuten und Psychologen Hand in Hand zusammen. Immer auf Augenhöhe. Für die Bereiche Suchtberatung mit Schwerpunkt Pathologisches Glücksspiel und Psychosoziale Begleitung Substituierter suchen wir Verstärkung. Werden Sie doch Teil unseres Teams an unserem Standort und unterstützen Sie uns in unserer Einrichtung als Sozialarbeiter (m/w/d) •Integrative ambulante Suchthilfe •Beratung / Nachsorge / Suchtprävention / Projekt- und Netzwerkarbeit in Koop. mit der BLS e.V. •ein Abschluss als Sozialpädagoge *in / Sozialarbeiter *in •Berufserfahrung in der Suchthilfe •strukturierte und selbstständige Arbeitsweise •gültige Fahrerlaubnis •gute EDV-Kenntnisse 30,0 Stunden / Woche unbefristet •eine unbefristete Anstellung •eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit •Zusammenarbeit im Team und fachlicher Austausch •ein wertschätzendes Arbeitsklima •eine gute Einarbeitungskultur und Begleitung •bis zu 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr zusätzlich Heiligabend und Silvester frei •Unterstützung bei externen und internen Fort- und Weiterbildungen •eine lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge •Entwicklungsmöglichkeiten in unserem Träger

Suchthilfe Glücksspiel Sozialpädagoge Sozialarbeiter m/w/d (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Die Gemeinde Schorfheide (Landkreis Barnim) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Sachbearbeiter/in Sitzungsdienst und Wahlen (m/w/d). Sitzungsdienst und Gremienbetreuung • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Sitzungen der Gemeindevertretung und weiterer Ausschüsse, dazu gehören unter anderem: - Veröffentlichung und Bekanntmachung der Sitzungen - Arbeit mit dem Ratsinformationssystem inkl. Beschlüsse, Stammdatenpflege und Termine, Kontrolle der Veröffentlichungen - Überwachung der Vollständigkeit der Beschlussvorlagen - Teilnahme an den Sitzungen zur Protokollführung (in der Regel in den Abendstunden) - Erstellen der Sitzungsprotokolle • Erstellung von Sitzungsplänen und Führung des Sitzungskalenders • Fertigung von Protokollauszügen und Verteilung an die betreffenden bzw. betroffenen Sachbearbeiter/innen • Überwachung des Vollzugs der nach den Protokollen zu erledigenden Arbeiten in der Verwaltung • Erstellung der Listen zur Auszahlung der Aufwandsentschädigungen und des Sitzungsgeldes Wahlen • Mitwirkung bei der Organisation, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von allgemeinen Wahlen (Europa-, Bundestags-, Landtags- und Kommunalwahlen), Volksbegehren sowie Schöffenwahlen Fachliche Anforderungen: - abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Ausbildung, die durch einschlägige Berufserfahrung ergänzt wird - möglichst Berufserfahrung im Bereich Sitzungsdienst oder Protokollwesen - gute Kenntnisse im Kommunalrecht und allgemeinen Verwaltungsrecht - Kenntnisse und sichere Anwendung von MS Office Persönliche Anforderungen: - sicheres Beherrschen der deutschen Sprache und sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift - Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise - ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit - Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit - Kritik- und Konfliktfähigkeit - verbindliche Umgangsformen, sicheres, gewandtes und freundliches Auftreten Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe E 7 TVöD, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt, Zusatzversorgung, flexible Arbeitszeit, fachspezifische Fort- u. Weiterbildungsmöglichkeiten, einen modernen Arbeitsplatz, Möglichkeit zum Arbeiten im Home-Office Die Ausschreibungsfrist endet am 12.05.2024.

Sachbearbeiter/in Sitzungsdienst und Wahlen (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)

Als junges Unternehmen mit Sitz in Wernberg Köblitz betreiben wir Privatkliniken für Patienten mit psychischen Erkrankungen, vornehmlich Depressionen und Burnout. Derzeit haben wir bereits drei Kliniken in Betrieb, der Aufbau weiterer Kliniken ist geplant. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir für unsere Standorte zum nächstmöglichen Termin einen Ernährungsberater / Diätassistent (m/w/d) - Erstellung und Berechnung von individuellen Ernährungs- und Diätplänen - Beratung, Schulung und Betreuung unserer Patienten zum Thema gesunde Ernährung in Einzel- und Gruppengesprächen - Kontrolle und Umsetzung ernährungsphysiologischer Grundsätze bei der Speisezubereitung - Planung, Organisation und Durchführung von Vorträgen und Schulungen zu verschiedenen ernährungsbezogenen Themengebieten für Patienten und Mitarbeitern - Durchführung einer gewissenhaften Patient:innendokumentation sowie die Dokumentation der Beratungsinhalte - Standortübergreifende Betreuung unserer Patienten Ihre Profil: - einen Berufsabschluss als Diätassistent/in oder Ernährungsberater/in - Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten - Freundliches Auftreten, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz - Relevante Berufserfahrung in der Diätassistenz, idealerweise in der Gesundheitsbranche Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Speisekarten, -pläne zusammenstellen, Ernährungsberatung, Diätküche - Eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem multidisziplinären Team mit netten Kollegen und flachen Hierarchien - Möglichkeit, durch eigene Konzepte und Ideen mitzugestalten - Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeitmodelle - Ein aufgeschlossenes, motiviertes Team in einer modernen, zukunftsorientierten Klinik

Ernährungsberater / Diätassistent (m/w/d) (Diätassistent/in)

Die Stadt Angermünde schreibt zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet die Stelle als Sachbearbeiter/-in IT Kommunikation (m/w/d) aus. Administration von Windows Servern, Workstations und Netzwerken Implementierung neuer Systeme Systembetreuung und Beschaffung der Hard und Software IT Konzepte für die IT der Verwaltung und deren Nachfolgeeinrichtung erstellen und fortführen First und Second Level Support Infrastruktur und User Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine andere vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung gute Kenntnisse in den Bereichen Windows Serverumgebungen, Endgerätemanagement und HyperV Kommunikations und Teamfähigkeit Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Haushaltsmitteln wäre wünschenswert ausgeprägte Fähigkeiten zu analytischem, konzeptionellem und selbständigem Arbeiten Die Stelle mit 39 Wochenstunden ist nach dem TVöD mit der E9b bewertet und umfasst eine ansprechende und zuverlässige Beschäftigung zu attraktiven Konditionen Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Teilzeitarbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten eine zentrale Lage sowie gute Verkehrsanbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel Einarbeitung in Ihre abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeiten vielfältige fachliche und außerfachliche Fort und Weiterbildungsmaßnahmen betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungs kasse KvBbg Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub Fahrradleasing

Sachbearbeiter*in IT Kommunikation (m/w/d) (Fachinformatiker/in - Systemintegration)

Sie suchen eine neue Herausforderung und die Möglichkeit, Ihre Ideen und Erfahrungen im Bereich der Stadtentwicklung einzubringen? Die Stadt Angermünde im Landkreis Uckermark hat als Mittelzentrum mit rund 14.500 Einwohnern eine überörtliche Funktion. Sie bietet neben der Lage an zwei Großschutzgebieten und dem UNESCO Weltnaturerbe „Buchenwald Grumsin“ auch eine lebenswerte Wohnumgebung, bei der insbesondere die historische Altstadt hervorzuheben ist. Durch die zentrale Lage Angermündes mit sehr gutem Bahnanschluss und Knotenpunkt zwischen den Metropolräumen Berlin und Stettin möchte sich die Stadt als Mittelzentrum weiter-entwickeln. Enge Kooperation mit innovativen Partnern in der Region ergeben ideale Voraus-setzungen für Angermünde, sich im Kontext einer Kleinstadt dem transformativen Wandel zur Nachhaltigkeit zu stellen und die Entwicklung von sozialen und ökologisch nachhaltigen Quar-tieren umzusetzen. Sie verfügen über strategisch-konzeptionelles Denken, Verhandlungsgeschick und ausge-prägte Eigeninitiative? Außerdem haben Sie Ideen zum Ausbau der sozialen Infrastruktur für zukünftige Generationen sowie Erfahrungen im Bereich der Immobilien oder Grundstücks- und Wohnungswirtschaft und sind gegenüber technischen Innovationen und den Herausforderungen einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung aufgeschlossen? Wir suchen eine Persönlichkeit, die neben den anfallenden Verwaltungsaufgaben auch die stadtstrukturellen und baulichen Belange unserer Stadt weiterentwickelt. Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bei uns! Die Stadt Angermünde schreibt zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet die Stelle als Sachbearbeiterin Hochbau und Immobilienbewirtschaftung (m/w/d)* aus. Die Stelle im Umfang von 39 Wochenstunden wird nach der E10 des TVöD bewertet und umfasst folgende Schwerpunktaufgaben: Erarbeitung von Bedarfsprogrammen und Leistungsbeschreibungen Steuerung von komplexen Bauprojekten über alle Stufen und Bereiche Vorbereitung und Durchführung von öffentlichen Ausschreibungsverfahren mit Gestaltung von entsprechenden Verträgen, dabei auch Mitwirkung bei der Erstellung und Prüfung von Entwürfen und Leistungsverzeichnissen Aufstellen und Verfolgen der Termin–, Kosten- und Budgetplanung Verantwortung für die Überwachung, die Abnahme und die Abrechnung der Leistungen der Ingenieur-, Gutachter und Bauverträge Steuerung und Begleitung der erforderlichen Genehmigungs- und Finanzierungsver-fahren Abstimmung der Planung mit den anderen Fachbereichen und Planungsträgern sowie von der Planung Betroffenen Abstimmung und Realisierung von Bauprojekten, dabei insbesondere die Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben und Mitwirkung bei der Bauleitung bis hin zur Abnahme und Gewährleistungsverfolgung Überwachung und Kontrolle von Verwaltungsaufträgen an die Kommunales Gebäudemanagement (KGMA) und deren Umsetzung in Abstimmung mit den jeweiligen Fach-bereichen und deren Budgets abgeschlossenes Studium (Master) im Bereich des Bauingenieurwesen oder ver-gleichbarer Abschluss Zusatzqualifikation im Bereich Immobilien oder Grundstücks- und Wohnungswirtschaft wünschenswert Kenntnisse im Vergaberecht für öffentliche Auftraggeber selbständige, strukturierte, vorausschauende Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen ausgeprägte Konfliktfähigkeit und hohes Maß an Belastbarkeit Entscheidungsfreudigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Führerschein der Klasse B eine ansprechende und zuverlässige Beschäftigung zu attraktiven Konditionen Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Teilzeitarbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten eine zentrale Lage sowie gute Verkehrsanbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel Einarbeitung in Ihre abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeiten vielfältige fachliche und außerfachliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse KvBbg Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub Fahrradleasing

Sachbearbeiter*in Hochbau und Immobilienbewirtschaftung (m/w/d) (Ingenieur/in - Bau (Bauinformatik))

Die Stadt Trebbin sucht zum 01.10.2024 einen/eine Mitarbeiter/in für den Bereich Hochbau (m/w/div.) Der Aufgaben- und Verantwortungsbereich umfasst: **** · Übernahme und Prüfung von Bauanträgen, Stellungnahmen erstellen · Stellungnahmen für verwaltungsgerichtliche Verfahren erarbeiten · Bearbeiten und Kontrollieren von Flucht- und Rettungsplänen · Erteilen von Auskünften zum Planungsrecht · Bearbeitung von Bauanzeigen für den Landkreis Teltow-Fläming · Erteilungen von Befreiungen in B-Plan-Gebieten, Erstellung von Bescheiden, Gebührenbescheide, WS-Bescheid bei Widerspruchsbearbeitung · Erstellen der Bauabgangsstatistik für Bund und Land · Teilnahme an Arbeitsberatungen mit der Bauaufsicht des Landkreises Teltow Fläming · Allgemeine baurechtliche Anfragen der Bürger beantworten · Hausnummernvergabe Vorausgesetzt wird: **** - eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n oder vergleichbare Fertigkeiten und Kenntnisse Wünschenswert ist: **** · Führerschein Klasse B Stadt Trebbin - Der Bürgermeister - Die Stelle ist unbefristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Eingruppierung erfolgt in die EG 6 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Stadt Trebbin setzt sich für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für Frauen und Männer ein. Die Einstellung erfolgt vorbehaltlich der Vorlage eines eintragungsfreien behördlichen Führungszeugnisses. Wir bieten einen Arbeitsplatz in einer Kleinstadt mit 13 Ortsteilen, in einer reizvollen Umgebung gelegen in herrlicher Natur am Naturpark Nuthe-Nieplitz, dennoch mit einer sehr guten und familienfreundlichen Infrastruktur, direkter Anbindung an die Bahn sowie aktivem Vereinsleben. Die Mitarbeit in einem kollegialen und engagierten Team, 30 Tage Jahresurlaub, eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabengebiete mit regelmäßigen externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Stadt Trebbin fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet.

Mitarbeiter/in für den Bereich Hochbau (m/w/div) (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)

Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsamt folgende Stelle aus: Sachbearbeitung Geflügelfleischhygiene/Geflügelgesundheit (w/m/d) - Sachbearbeitung zur Planung und Organisation der Durchführung der prophylaktischen Untersuchungen der Geflügelbestände - Befunde in BALVI iP aus Landeslabor und Referenzlaboren einlesen - Dokumentation der Untersuchung von Geflügelbeständen, von Geflügelfleischhygienekontrollen und Schlachttieruntersuchungen Geflügel - Datenpflege Tierseuchen-Alarmplan Geflügel - Austausch von Daten zwischen Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsamt und Tierseuchenkasse u.a. zu Geflügelbeständen Was wir erwarten: - abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte bzw. Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) oder A1-Lehrgang oder mit dem Schwerpunkt Naturwissenschaften/Landwirtschaft oder Kauffrau bzw. Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement bzw. Bürokommunikation oder Bürokauffrau bzw. Bürokaufmann (w/m/d) - Grund- und Fachkenntnisse auf dem Gebiet der EDV - Grundkenntnisse im Verwaltungsrecht - Bereitschaft zum Erwerb fachlicher Kenntnisse über Weiterbildungsveranstaltungen und in der Zusammenarbeit mit Tierärztinnen oder Tierärzten - Beherrschen von praktischen Fertigkeiten am Nutztier - eigenverantwortliches Handeln sowie Bereitschaft zur Entwicklung von praxisgerechten Lösungsstrategien - Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft - Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft - Führerschein Klasse B mit Nachweis Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Verwaltungsrecht Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office Die Besetzung der Stelle erfolgt befristet für ein Jahr gemäß § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz in Vollzeit (39 Stunden pro Woche). Die erste Tätigkeitsstätte ist Fürstenwalde. Der Landkreis Oder-Spree fördert aktiv die Gleichstellung aller sich Bewerbenden. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Ausdrücklich erwünscht sind auch interne Bewerbungen. - gute Einarbeitung und Begleitung durch einen Paten - ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre - Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten und ggf. Mobile Arbeit im Rahmen einer Dienstvereinbarung - leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst - persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten - attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement) - Bike-Leasing-Angebot für tariflich Beschäftigte - monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte für tariflich Beschäftigte Die Vergütung erfolgt entsprechend Tarifvertrag öffentlicher Dienst mit der Entgeltgruppe 7.

Sachbearbeitung Geflügelfleischhygiene/Geflügelgesundheit (w/m/d) (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)

· Pflege, Wartung, Durchführung bzw. Veranlassung und Überwachung der wiederkehrenden Prüfungen der feuerwehrtechnischen Ausrüstung und Fahrzeuge · Kontrolle der Betriebssicherheit und -bereitschaft der Fahrzeuge sowie Überprüfung des ordnungsgemäßen Zustandes nach der StVO/StVZO · Durchführung von Arbeiten zur Aufrechterhaltung der allgemeinen Einsatzfähigkeit und des Dienstbetriebes · Verwaltung der Ausrüstung/Materialien und die digitale Erfassungs-/Datenpflege · Fortbildung und Unterweisung der Einsatzkräfte bzw. ehrenamtlichen Gerätewarte · Verwaltung der Kleiderkammer · Mitarbeit in der Brandschutzaufklärung / Brandschutzerziehung · Logistiktätigkeiten Was wir von Ihnen erwarten: · Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung KFZ; bevorzugt KFZ- Mechatroniker/in, Land- und Baumaschinenmechatroniker/in oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung mit entsprechend langjähriger Berufserfahrung · Ausbildung zum Maschinisten/in für Löschfahrzeuge nach FwDV 2 und Ausbildung zum Truppführer/in nach FwDV 2 zwingend erforderlich · wünschenswert ist eine Ausbildung zum/zur Gerätewart/-wärtin · Führerschein Klasse C zwingend erforderlich · EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten · selbständiges Arbeiten · Engagement und Flexibilität · Eigeninitiative · Belastbarkeit · Teamfähigkeit Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Microsoft Office Standort Johann-Sebastian-Bach-Straße 6 in Fehrbellin / unbefristet / 39 Wochenstunden / zum nächstmöglichen Zeitpunkt / TVÖD – EG 7 · eine tarifgerechte Eingruppierung mit Jahressonderzahlung · zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung · einen attraktiven und unbefristeten Arbeitsplatz in der Gemeinde Fehrbellin · ein kollegiales und engagiertes Team · betriebliche Altersversorgung · zielgerichtete Fortbildungsangebote · Tarifliches Fahrradleasing Die Stelle ist in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe EG 7. Schwerbehinderte Bewerber/Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt und sollten bereits in ihrer Bewerbung auf ihre Schwerbehinderteneigenschaft hinweisen.

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